官僚特权集团与苏共垮台关系研究
| 摘要 | 第3-4页 |
| Abstract | 第4-5页 |
| 第1章 绪论 | 第8-14页 |
| 1.1 研究背景及意义 | 第8-10页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第8-9页 |
| 1.1.2 研究意义 | 第9-10页 |
| 1.2 当前国内外研究综述 | 第10-12页 |
| 1.2.1 国内研究现状 | 第10-11页 |
| 1.2.2 国外相关研究动态 | 第11-12页 |
| 1.3 研究内容 | 第12页 |
| 1.4 研究方法 | 第12-13页 |
| 1.5 研究的重点、难点和创新点 | 第13-14页 |
| 第2章 苏共官僚特权集团的产生与发展 | 第14-26页 |
| 2.1 苏共官僚特权集团的概念 | 第14-17页 |
| 2.2 苏共官僚特权集团的基本特征 | 第17-20页 |
| 2.2.1 苏共官僚特权集团的特殊性 | 第17-18页 |
| 2.2.2 苏共官僚特权集团的身份固定性 | 第18-19页 |
| 2.2.3 苏共官僚特权集团的政治专制性 | 第19-20页 |
| 2.3 苏共官僚特权集团的发展过程 | 第20-26页 |
| 2.3.1 苏共官僚特权集团的萌芽时期 | 第20-21页 |
| 2.3.2 苏共官僚特权集团的初步形成时期 | 第21-23页 |
| 2.3.3 苏共官僚特权集团的最终形成时期 | 第23-26页 |
| 第3章 苏共官僚特权集团形成的原因 | 第26-33页 |
| 3.1 社会历史文化因素 | 第26-28页 |
| 3.1.1 悠久的专制历史 | 第26-27页 |
| 3.1.2 落后的社会文化 | 第27-28页 |
| 3.2 高度集权的政治体制 | 第28-30页 |
| 3.2.1 政治上缺乏民主性 | 第28-29页 |
| 3.2.2 集权体制下缺乏有效监督 | 第29-30页 |
| 3.3 僵化的计划经济体制 | 第30-33页 |
| 3.3.1 指令性的经济管理 | 第30-31页 |
| 3.3.2 经济改革与现实脱轨 | 第31-33页 |
| 第4章 苏共官僚特权集团的危害及对苏共垮台的影响 | 第33-46页 |
| 4.1 严重挫伤苏共执政的物质基础 | 第33-37页 |
| 4.1.1 阻挠经济体制改革 | 第33-35页 |
| 4.1.2 贪污腐败现象频发 | 第35-36页 |
| 4.1.3 分配制度违背经济规律 | 第36-37页 |
| 4.2 破坏苏共民主集中制的组织原则 | 第37-41页 |
| 4.2.1 政治生活缺乏民主与监督 | 第38-39页 |
| 4.2.2 破坏政治体制改革 | 第39-40页 |
| 4.2.3 违背社会主义民主道路 | 第40-41页 |
| 4.3 摧毁苏共执政的思想根基 | 第41-46页 |
| 4.3.1 理论教条化和经验化 | 第41-43页 |
| 4.3.2 意识形态阵地沦陷 | 第43-44页 |
| 4.3.3 缺乏坚定的共产主义信仰 | 第44-46页 |
| 第5章 苏共官僚特权集团导致苏共垮台对中国的警示 | 第46-57页 |
| 5.1 建立健全社会主义民主政治制度 | 第46-50页 |
| 5.1.1 积极完善社会主义法治建设 | 第46-47页 |
| 5.1.2 政治体制改革要沿着正确的方向进行 | 第47-49页 |
| 5.1.3 坚持人民民主专政的社会主义道路 | 第49-50页 |
| 5.2 积极调整生产关系促进生产力的发展 | 第50-54页 |
| 5.2.1 完善社会主义市场经济体制 | 第50-51页 |
| 5.2.2 建立合理的制度保障社会公平 | 第51-52页 |
| 5.2.3 加大反腐力度 | 第52-54页 |
| 5.3 建设社会主义先进文化 | 第54-57页 |
| 5.3.1 创新思想理论建设 | 第54-55页 |
| 5.3.2 做好新形势下的意识形态工作 | 第55-57页 |
| 结语 | 第57-58页 |
| 参考文献 | 第58-61页 |
| 致谢 | 第61页 |
