| 中文摘要 | 第5-6页 |
| ABSTRACT | 第6页 |
| 第1章 导论 | 第8-15页 |
| 1.1 研究背景、目的与意义 | 第8-9页 |
| 1.2 文献综述 | 第9-13页 |
| 1.3 基本思路与框架 | 第13页 |
| 1.4 研究方法 | 第13-15页 |
| 第2章 任期制条件下党代表发挥作用的基本理论问题 | 第15-24页 |
| 2.1 基本概念的界定 | 第15-16页 |
| 2.2 党代表和任期制制度在党内民主建设中的作用 | 第16-17页 |
| 2.3 任期制的主要内容 | 第17-20页 |
| 2.4 任期制下党代表的特点 | 第20-21页 |
| 2.5 任期制条件下党代表发挥的作用 | 第21-22页 |
| 2.6 非任期制下与任期制下党代表发挥作用的情况对比 | 第22-24页 |
| 第3章 深圳市党代表在任期制下作用发挥的实践 | 第24-35页 |
| 3.1 深圳市党代表发挥作用的历史 | 第24-25页 |
| 3.2 深圳市党代表任期制的特色 | 第25-27页 |
| 3.3 深圳市党代表在任期制下发挥作用的方式和途径 | 第27-33页 |
| 3.4 深圳党代表在任期制下发挥作用的成效 | 第33页 |
| 3.5 深圳党代表在任期制下发挥作用的特征 | 第33-35页 |
| 第4章 深圳市任期制下党代表发挥作用过程中遇到的问题及原因分析 | 第35-42页 |
| 4.1 党内现行选举法规的制约 | 第35-36页 |
| 4.2 党代表及相关人(机构)的认识不到位 | 第36-38页 |
| 4.3 监督机制的缺失 | 第38-40页 |
| 4.4 党代表工作室的定位不清 | 第40页 |
| 4.5 党代表自身的能力制约 | 第40-41页 |
| 4.6 与人大代表、政协委员履职的冲突 | 第41页 |
| 4.7 信息不对称导致总体参与度低 | 第41-42页 |
| 第5章 推动任期制下深圳市党代表作用有效发挥的建议 | 第42-48页 |
| 5.1 完善党代表选举机制 | 第42-43页 |
| 5.2 健全多重监督机制 | 第43-45页 |
| 5.3 划清党代表的职权范围 | 第45页 |
| 5.4 完善党代表发挥作用保障机制 | 第45-47页 |
| 5.5 丰富党代表联系党员群众的形式 | 第47-48页 |
| 结束语 | 第48-49页 |
| 参考文献 | 第49-55页 |
| 后记 | 第55-56页 |
