乡镇公务员职业道德建设研究

摘要	第1-4页
Abstract	第4-10页
1. 绪论	第10-15页
·研究背景与意义	第10-11页
·研究背景	第10页
·选题意义	第10-11页
·国内外研究现状	第11-14页
·国外研究现状	第11-13页
·国内研究现状	第13-14页
·主要内容和研究方法	第14-15页
·主要内容	第14页
·研究方法	第14-15页
2. 乡镇公务员职业道德建设现状分析	第15-28页
·乡镇公务员职业道德基本内容	第15-19页
·乡镇政府管理体制特点	第15-17页
·公务员职业道德基本内容	第17-19页
2 .2乡镇公务员职业道德建设的基本成就	第19-24页
·创新与服务意识总体增强	第19-23页
·依法行政观念强化,职业能力有所提升	第23-24页
·乡镇公务员职业道德建设的新困境	第24-28页
·公仆意识淡化,职业道德缺失	第24-26页
·自利观念强,享乐主义风气蔓延	第26-27页
·越权行政,失职渎职现象严重	第27-28页
3. 乡镇公务员职业道德建设的影响因素	第28-37页
·影响乡镇公务员职业道德建设的外因	第28-33页
·社会文化环境	第28-30页
·监督管理体制存在缺陷	第30-32页
·经费不足,对乡镇公务员的物质利益重视不够	第32-33页
·影响公务员职业道德建设的内因	第33-37页
·乡镇公务员思想道德素质参差不齐	第33-34页
·乡镇公务员对于职业道德建设认识不够	第34-35页
·职业道德教育效果不明显	第35-37页
4. 完善乡镇公务员职业道德建设的有效途径	第37-47页
·健全法律法规,完善职业道德规范	第37-39页
·健全公务员职业道德法律法规	第37-38页
·完善乡镇公务员职业道德规范	第38-39页
·建立科学的职业道德监督机制	第39-41页
·加强对乡镇领导干部监督	第39-40页
·确保监督体系独立,重视监督主体配合	第40-41页
·完善职业道德考核机制	第41-43页
·完善乡镇公务员职业道德考核	第41-42页
·重视考核后的责任追究	第42-43页
·加强职业道德道德教育	第43-47页
·乡镇公务员职业道德的教育特点	第43-44页
·加强乡镇公务员职业道德教育的途径与方法	第44-46页
·全面提高乡镇公务员的素质	第46-47页
结论	第47-49页
致谢	第49-50页
参考文献	第50-51页