当代精品图书解读及营造策略分析
| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-11页 |
| 引言 | 第11-17页 |
| 第1章 精品图书概说 | 第17-24页 |
| ·精品图书的定义 | 第17-18页 |
| ·精品图书的界定 | 第18-20页 |
| ·图书内容水准高，创新性强 | 第18页 |
| ·编辑制作符合标准，质量好 | 第18-19页 |
| ·读者认可，市场占有率高 | 第19-20页 |
| ·重印次数多，再版率高 | 第20页 |
| ·对精品图书的认识误区 | 第20-22页 |
| ·畅销书是精品图书 | 第20-21页 |
| ·精装书是精品图书 | 第21-22页 |
| ·获奖书是精品图书 | 第22页 |
| ·精品图书与畅销图书、经典图书的区别和联系 | 第22-24页 |
| ·三者的区别 | 第22页 |
| ·三者的联系 | 第22-24页 |
| 第2章 精品图书的功能分析 | 第24-27页 |
| ·精品图书的文化功能 | 第24-25页 |
| ·传承中华优秀文化 | 第24页 |
| ·创造当代主流文化 | 第24-25页 |
| ·引进吸收国外优秀文化 | 第25页 |
| ·精品图书的经济功能分析 | 第25-27页 |
| ·短期功能：品种效益 | 第25-26页 |
| ·中期功能：结构效益 | 第26页 |
| ·长期功能：品牌效益 | 第26-27页 |
| 第3章 精品图书缺位的表现分析 | 第27-33页 |
| ·编校质量低下，差错率高 | 第27-28页 |
| ·印刷装订不达标，图书寿命短 | 第28-29页 |
| ·出版单位缺乏原创力，出版盲目跟风 | 第29-33页 |
| 第4章 精品图书缺位的原因分析 | 第33-37页 |
| ·政策庇护，不思进取 | 第33页 |
| ·人员队伍素质差，缺乏创造力 | 第33-35页 |
| ·出版社接纳了少数不合格员工 | 第33-34页 |
| ·不同工作人员受重视程度不同 | 第34-35页 |
| ·社会浮躁，急功近利 | 第35-37页 |
| ·出版业管理者盲目追求经济指标 | 第35页 |
| ·出版社内部浮躁，一切向钱看 | 第35页 |
| ·作者浮躁，以攒代写 | 第35-37页 |
| 第5章 打造精品图书相关举措 | 第37-50页 |
| ·建立完善相关政策机制 | 第37-40页 |
| ·呼唤国家阅读促进机制 | 第37页 |
| ·确实执行不合格图书召回机制 | 第37-38页 |
| ·建立完善出版单位退出机制 | 第38-39页 |
| ·建立专业图书准入机制 | 第39-40页 |
| ·激励举措调动出版单位积极性 | 第40-42页 |
| ·资金支持 | 第40-41页 |
| ·奖项激励 | 第41-42页 |
| ·人才培养举措 | 第42-45页 |
| ·培育优秀作者队伍 | 第42-44页 |
| ·提高出版人员素质 | 第44-45页 |
| ·内容创新举措 | 第45-46页 |
| ·开发选题创新 | 第45-46页 |
| ·提高图书质量 | 第46页 |
| ·创新营销方式 | 第46-50页 |
| ·图书宣传 | 第46-47页 |
| ·渠道创新 | 第47-50页 |
| 结语 | 第50-51页 |
| 参考文献 | 第51-56页 |
| 致谢 | 第56-57页 |
| 攻读学位期间取得的科研成果 | 第57页 |
