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我国优势项目复合型教练团队的运行机制研究

摘要第1-6页
ABSTRACT第6-8页
目录第8-11页
1 前言第11-16页
   ·问题的提出第11页
   ·选题依据第11-13页
   ·研究目的与意义第13-15页
   ·研究思路第15-16页
2 文献研究综述第16-23页
   ·关于竞技体育优势项目的研究第16-20页
     ·优势项目的界定第16-18页
     ·竞技体育优势项目特点的相关研究第18页
     ·竞技体育强国的优势项目与竞争态势第18-20页
   ·复合型教练团队的相关文献第20-23页
     ·教练员概念的界定第20-21页
     ·教练团队及运动队管理相关的研究第21-22页
     ·复合型教练团队与模式建设相关的研究第22-23页
3 研究对象与方法第23-27页
   ·研究对象第23-24页
   ·研究方法第24-27页
     ·文献研究法第24-25页
     ·问卷调查法第25页
     ·访谈法第25-27页
     ·逻辑分析法第27页
     ·统计分析法第27页
4 研究结果与分析第27-111页
   ·相关理论依据第27-39页
     ·团队建设理论第27-35页
     ·系统学原理第35-36页
     ·组织结构理论第36-38页
     ·可持续发展理论第38-39页
   ·相关概念的界定第39-41页
     ·一体化第39页
     ·运行机制第39页
     ·复合第39-40页
     ·复合型教练团队第40-41页
   ·优势项目复合型教练团队的形成第41-48页
     ·国家队组织建设目标的需要第41-42页
     ·科学技术发展的需要第42页
     ·竞技体育训练分工专业化和精细化的需要第42-45页
     ·复合型教练团队的基本概况第45-48页
   ·我国优势项目复合型教练团队的运行机制第48-80页
     ·国家队管理模式的演变第48-50页
     ·国家队管理模式下的组织运行结构第50-54页
       ·国家队队委会领导下的总教练负责制第51-52页
       ·国家队队委会领导下的领队负责制第52页
       ·国家队的管理模式具有“同素异构”特征第52-53页
       ·优势项口复合型教练团队的内部构成第53-54页
     ·复合型教练团队运行的整合机制第54-66页
       ·“训科医管”一体化是复合型教练团队工作的具体化第55-57页
       ·“训科医管”各要素在高效团队运行中的职责第57-64页
       ·复合型教练团队的运行流程第64-66页
     ·复合型教练团队运行的动力机制第66-68页
       ·比赛竞争的压力第67页
       ·团队整合效能的内在拉力第67页
       ·科学技术的支撑力第67-68页
       ·组织管理的推动力第68页
     ·科研先导性在复合型教练团队高效运行中的特征第68-80页
       ·科研a队有助于满足国家队综合科技服务第69-70页
       ·优势项目复合型教练团队的科研服务形式第70-71页
       ·科研课题与科技攻关在复合型教练团队运行中的保障第71-78页
       ·国外体育科技服务保障体系第78-80页
   ·我国优势项目复合型教练团队可持续发展的策略第80-111页
     ·我国优势项目复合型教练团队的软实力建设第80-89页
       ·软实力建设的必要性第81-83页
       ·优势项目运动队文化建设案例第83-85页
       ·优势项目运动队文化的外显性特征第85-87页
       ·运动队思想文化建设存在的问题第87-88页
   小结第88-89页
     ·要素驱动向创新驱动是复合型教练团队可持续发展的根本第89-99页
       ·认识项目特征与规律是创新的基础第89-92页
       ·创新驱动对团队发展的必要性第92-94页
       ·影响运动训练创新的要素第94-95页
       ·教练员在创新系统中的主体地位第95-98页
   小结第98-99页
     ·复合型教练团队培训体系的思考第99-111页
       ·影响复合型教练团队培训的主要因素第99页
       ·中、外培训模式的对比第99-106页
       ·培训体系的基本构建第106-110页
   小结第110-111页
5 结论与建议第111-114页
   ·结论第111-112页
   ·建议第112-114页
致谢第114-115页
参考文献第115-119页
附录A第119-125页
附录B第125-126页
个人简历 在读期间发表的学术论文与研究成果第126页

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