论人身损害赔偿与工伤保险赔偿竞合的处理
| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-9页 |
| 引言 | 第9页 |
| 一、李波诉佳宇公司人身损害赔偿纠纷案介绍 | 第9-12页 |
| (一) 基本案情简介 | 第9-10页 |
| (二) 法院对该案的判决结果 | 第10-11页 |
| (三) 案件争议焦点 | 第11-12页 |
| 二、工伤保险赔偿与人身损害赔偿竞合的理论实践 | 第12-21页 |
| (一) 本案涉及到的法律关系 | 第12-13页 |
| 1. 工伤保险赔偿法律关系 | 第12-13页 |
| 2. 人身侵权损害赔偿法律关系 | 第13页 |
| (二) 人身损害赔偿与工伤保险赔偿的竞合 | 第13-15页 |
| 1. 工伤保险赔偿与人身损害赔偿竞合的特征 | 第13-15页 |
| 2. 本案的认定 | 第15页 |
| (三) 两种赔偿竞合的不同适用模式 | 第15-17页 |
| 1. 取代模式 | 第16页 |
| 2. 选择模式 | 第16页 |
| 3. 兼得模式 | 第16-17页 |
| 4. 补充模式 | 第17页 |
| (四) 我国法院在审判实践中的不同做法 | 第17-21页 |
| 1. 适用补充模式的最高赔偿原则 | 第19-20页 |
| 2. 适用兼得模式的双重赔偿原则 | 第20页 |
| 3. 追偿权模式 | 第20-21页 |
| 三、我国处理两种赔偿竞合问题的现行立法及完善 | 第21-28页 |
| (一) 我国与本案相关的立法 | 第21-22页 |
| (二) 我国目前立法上缺陷导致的司法实践中的困惑 | 第22-24页 |
| 1. 立法上缺乏明确的具体解决途径 | 第23页 |
| 2. 保护的范围和标准不一致 | 第23页 |
| 3. 关于精神损害赔偿的问题 | 第23-24页 |
| 4. 工伤保险机构的追偿权的规定笼统而抽象 | 第24页 |
| (三) 对我国立法完善的几点建议 | 第24-28页 |
| 1. 采用兼得—追偿模式处理第三人侵权导致的工伤 | 第24-26页 |
| 2. 实际支出的赔偿部分不能获得双重赔偿 | 第26页 |
| 3. 赋予工伤保险机构对第三人的追偿权 | 第26-27页 |
| 4. 对精神损害予以救济 | 第27-28页 |
| 结论 | 第28-29页 |
| 参考文献 | 第29-33页 |
| 致谢 | 第33-34页 |
| 研究生履历 | 第34页 |
