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沈阳市保安服务业发展战略研究

摘要第1-6页
Abstract第6-10页
第—章 引言第10-14页
   ·研究背景第10-11页
   ·研究目的及意义第11-12页
   ·研究方法第12页
   ·论文结构第12-14页
第二章 相关文献综述第14-24页
   ·保安服务业及保安企业的性质第14-15页
   ·保安服务业的业务范围第15-17页
   ·保安服务业的法律法规体系第17-19页
   ·保安服务业的行政管理体制第19-20页
   ·战略管理理论概述第20-24页
     ·基本概念第20-21页
     ·主要战略管理理论第21-24页
第三章 保安服务业的产生与发展第24-35页
   ·西方发达国家保安服务业的发展及现状第24-30页
     ·西方发达国家保安服务业的总体发展情况第24-25页
     ·西方发达国家保安服务业的特点第25-27页
     ·著名跨国保安公司简介第27-30页
   ·我国保安服务业的发展状况第30-35页
     ·我国保安服务业的总体发展概况第30-32页
     ·国内保安服务业发展较好城市的行业基本情况第32-35页
第四章 沈阳市保安服务业的发展及现状第35-45页
   ·沈阳市保安服务业的发展历程回顾第35-37页
     ·创业起步阶段(1988年—1991年)第35页
     ·规范管理阶段(1992年—2000年)第35-36页
     ·稳步发展阶段(2001年—2007年)第36-37页
   ·沈阳市保安服务业的现状第37-39页
   ·沈阳市保安服务业发展状况分析第39-45页
     ·各保安服务企业的基本情况第39页
     ·企业性质分析第39-42页
     ·企业经营规模分析第42页
     ·企业人员规模分析第42-43页
     ·保安人员工资水平分析第43页
     ·沈阳市保安服务业与国内其他城市之比较第43-45页
第五章 沈阳市保安服务业SWOT分析第45-55页
   ·沈阳市保安服务业的机会分析第45-48页
     ·经济发展和社会进步推动保安市场需求第45页
     ·有利的政策环境第45-46页
     ·我国加入WTO为保安服务业的发展提供了机遇第46页
     ·保安服务的覆盖面将扩大第46-47页
     ·2008年北京奥运会为保安服务业带来发展的新市场第47-48页
   ·沈阳市保安服务业的威胁分析第48-49页
     ·国外保安企业的进入第48页
     ·管理人才流失第48-49页
     ·竞争压力逐渐加大第49页
   ·沈阳市保安服务业发展的优势分析第49-51页
     ·沈阳的城市竞争优势第49页
     ·二十年来行业发展的基础和经验第49-50页
     ·沈阳市政府及公安监管部门的政策支持第50页
     ·专业性保安企业的服务能力增强第50页
     ·行业协会对市场的自律自治作用第50-51页
   ·沈阳市保安服务业发展的劣势分析第51-55页
     ·保安法制建设滞后,缺乏应有的法规依据第51页
     ·行业垄断经营,市场化程度不高第51-53页
     ·保安员队伍素质偏低,社会公众形象较差第53页
     ·保安服务市场秩序较乱第53-55页
第六章 沈阳市保安服务业发展战略的制定第55-67页
   ·沈阳市保安服务业发展的总体思路第55-56页
     ·发展的指导思想第55页
     ·发展的基本原则第55-56页
   ·沈阳市保安服务业发展的战略目标第56-60页
     ·战略目标制定的基础分析第56-59页
     ·战略总目标第59页
     ·战略分目标第59-60页
     ·分期目标第60页
   ·保安服务业的整体发展战略第60-63页
     ·深化保安服务业的产业化发展战略第60-61页
     ·保安职业化发展战略第61-62页
     ·"引进来"和"走出去"相结合的对外开放战略第62-63页
     ·保安服务业与保险业的合作发展战略第63页
   ·保安企业可选择的发展战略第63-67页
     ·合作战略第64页
     ·市场开发战略第64-65页
     ·产品开发战略第65页
     ·品牌战略第65-67页
第七章 沈阳市保安服务业发展战略的实施第67-71页
   ·政府应采取的主要措施第67-68页
     ·健全和完善保安法规,促进保安行业规范化发展第67页
     ·加强保安行政监管机制的建设第67-68页
     ·加强市场准入机制的建设第68页
     ·加强市场规范机制的建设第68页
     ·改革公安机关统一经营管理的模式第68页
   ·行业协会应采取的主要措施第68-69页
   ·保安企业应采取的主要措施第69-71页
     ·推进企业改制,提高企业规模经营能力第69页
     ·提高企业员工素质,建立良性的用人机制第69-70页
     ·提高管理水平,实现企业科学管理第70页
     ·切实提高保安员的工资福利待遇第70页
     ·加强企业文化建设第70-71页
第八章 结束语第71-73页
参考文献第73-75页
致谢第75页

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