我国专业图书出版数字化转型策略研究
摘要 | 第4-6页 |
abstract | 第6-8页 |
第一章 绪论 | 第13-22页 |
第一节 研究背景和意义 | 第13-14页 |
一 研究背景 | 第13-14页 |
二 研究意义 | 第14页 |
第二节 文献综述 | 第14-17页 |
一 关于数字出版平台建设的研究 | 第15页 |
二 关于数字出版盈利模式的研究 | 第15-16页 |
三 关于数字出版发展路径的研究 | 第16页 |
四 关于数字出版探索思考的研究 | 第16-17页 |
五 对现有研究的评述 | 第17页 |
第三节 研究内容与研究方法 | 第17-19页 |
一 主要研究内容 | 第17-18页 |
二 研究方法 | 第18-19页 |
第四节 创新之处 | 第19页 |
第五节 相关理论和概念的界定 | 第19-22页 |
一 专业图书出版 | 第19-20页 |
二 数字出版 | 第20页 |
三 SWOT分析理论 | 第20-22页 |
第二章 我国专业图书数字化出版概述 | 第22-39页 |
第一节 我国数字出版发展概述 | 第22-27页 |
一 国内数字出版发展轨迹 | 第22-24页 |
二 数字出版的特征 | 第24页 |
三 数字出版产业现状 | 第24-27页 |
第二节 专业图书出版数字化转型的必要性 | 第27-28页 |
一 应对数字出版的冲击 | 第27页 |
二 抓住数字化带来的机遇 | 第27-28页 |
第三节 专业图书出版数字化转型现状 | 第28-31页 |
一 专业图书出版数字化转型的成效 | 第28-29页 |
二 专业图书出版数字化的基本模式 | 第29-30页 |
三 专业图书出版数字化转型存在的问题 | 第30-31页 |
第四节 案例分析 | 第31-39页 |
一 人民卫生出版社:多种模式并行 | 第32-35页 |
二 河南科学技术出版社:产业融合发展 | 第35-36页 |
三 天津大学出版社:构建一体化服务平台 | 第36-39页 |
第三章 我国专业图书出版数字化转型SWOT分析 | 第39-48页 |
第一节 专业图书出版数字化转型的优势 | 第39-41页 |
一 内容资源丰富,知识体系完备 | 第39-40页 |
二 受众群体稳定,消费对象明确 | 第40页 |
三 编辑队伍优质,出版经验丰富 | 第40-41页 |
四 专业特色鲜明,品牌效力良好 | 第41页 |
第二节 专业图书出版数字化转型的劣势 | 第41-43页 |
一 创新意识不足,复合型人才匮乏 | 第41-42页 |
二 受众范围受限,出版市场狭窄 | 第42页 |
三 历史资源再利用难度大 | 第42页 |
四 传统出版观念根深蒂固 | 第42-43页 |
第三节 专业图书出版数字化转型的外部机遇 | 第43-45页 |
一 国家政策积极引导 | 第43页 |
二 市场环境需求勃发 | 第43-45页 |
三 大数据引流信息 | 第45页 |
第四节 专业图书出版数字化转型的外部挑战 | 第45-48页 |
一 数字出版产业链不完善 | 第45-46页 |
二 行业竞争激烈 | 第46页 |
三 数字化衍生版权问题 | 第46-47页 |
四 数字技术格式标准不统一 | 第47-48页 |
第四章 我国专业图书出版数字化转型发展策略 | 第48-54页 |
第一节 整合专业资源,加快数据库建设 | 第48-49页 |
一 实现内容资源增值 | 第48页 |
二 加速建设数据库 | 第48-49页 |
三 实现数据库可持续发展 | 第49页 |
第二节 构建完善产业链,找准有效盈利模式 | 第49-51页 |
一完善数字出版产业链 | 第49-50页 |
二探寻有效盈利模式 | 第50-51页 |
第三节 注重品牌特色,提升品牌营销能力 | 第51-52页 |
一 树立品牌意识 | 第51页 |
二 注重数字化营销 | 第51-52页 |
三 创造品牌效应 | 第52页 |
第四节 立足专业出版,实施差异化竞争战略 | 第52-54页 |
一 深挖资源优势,提高竞争门槛 | 第53页 |
二 全方位实施差异化竞争策略 | 第53-54页 |
第五章 我国专业图书出版数字化转型保障措施 | 第54-58页 |
第一节 利用大数据技术,打破受众群体限制 | 第54-55页 |
一 利用大数据精确锁定受众 | 第54页 |
二 催化受众认知过程 | 第54-55页 |
第二节 加强数字版权保护力度,完善相关法律法规 | 第55-56页 |
一 与第三方版权保护平台合作 | 第55-56页 |
二 完善相关法律制度 | 第56页 |
第三节 培养复合型人才,增强核心竞争力 | 第56-58页 |
一 实现专业出版编辑“跨界”升级 | 第56-57页 |
二 建立复合型人才队伍 | 第57-58页 |
结语 | 第58-59页 |
参考文献 | 第59-61页 |
个人简历 | 第61-62页 |
致谢 | 第62页 |