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企业家人力资本对行业增长的影响研究--基于我国制造业的实证研究

摘要第8-9页
ABSTRACT第9页
第1章 导论第10-14页
    1.1 研究背景第10-11页
        1.1.1 我国制造业转型升级面临新要求第10页
        1.1.2 制造业企业家人力资本在制造业增长中起重要作用第10-11页
    1.2 研究设计第11-12页
        1.2.1 内容与框架第11-12页
        1.2.2 研究方法第12页
    1.3 研究的创新性与局限性第12-14页
        1.3.1 创新性第12-13页
        1.3.2 局限性第13-14页
第2章 相关文献述评第14-25页
    2.1 概念界定第14-15页
        2.1.1 制造业第14页
        2.1.2 企业家第14页
        2.1.3 企业家人力资本第14-15页
    2.2 国内外文献综述第15-22页
        2.2.1 关于企业家的研究第15-16页
        2.2.2 关于人力资本理论的研究第16-17页
        2.2.3 关于企业家人力资本理论的研究第17-19页
        2.2.4 关于人力资本与经济增长互动关系的研究第19-22页
        2.2.5 关于制造业的研究第22页
    2.3 文献述评第22-25页
        2.3.1 企业家概念研究述评第22-23页
        2.3.2 人力资本研究述评第23页
        2.3.3 企业家人力资本研究述评第23-25页
第3章 理论分析第25-42页
    3.1 机理分析第25-29页
        3.1.1 制造业企业家是异质型人力资本第25页
        3.1.2 制造业企业家促进企业发展第25-27页
        3.1.3 制造业企业家促进行业增长第27-29页
    3.2 维度分析第29-35页
        3.2.1 制造业企业家人力资本丰度第29-30页
        3.2.2 制造业企业家人力资本质量第30-33页
        3.2.3 制造业企业家人力资本结构第33-34页
        3.2.4 制造业增长第34-35页
    3.3 变量说明第35-37页
        3.3.1 各指标的释义第35页
        3.3.2 各变量的说明与统计描述第35-37页
    3.4 描述性统计分析第37-42页
        3.4.1 我国制造业增加值与GDP第37-38页
        3.4.2 我国制造业增加值与就业人口和固定资产投资第38-39页
        3.4.3 我国制造业增加值与企业家人力资本丰度第39页
        3.4.4 我国制造业增加值与企业家人力资本质量第39-40页
        3.4.5 我国制造业增加值与企业家人力资本结构第40-42页
第4章 实证分析第42-59页
    4.1 模型构建第42-43页
    4.2 实证检验第43-48页
        4.2.1 变量平稳性检验第43-44页
        4.2.2 协整检验第44-47页
        4.2.3 格兰杰因果关系检验第47-48页
    4.3 实证分析第48-56页
        4.3.1 回归分析第48-51页
        4.3.2 增长率与贡献率的计算第51-52页
        4.3.3 可变系数分析第52-56页
    4.4 实证分析结论第56-59页
        4.4.1 制造业增长主要还是依赖于物质资本水平第56页
        4.4.2 劳动力数量对制造业增长效果不明显第56-57页
        4.4.3 企业家人力资本丰度对制造业增长贡献作用较为稳定第57-58页
        4.4.4 企业家创新精神对制造业增长具有重要贡献第58页
        4.4.5 不同类型企业家人力资本对制造业增长作用不同第58-59页
第5章 结论与建议第59-68页
    5.1 本文结论第59-63页
        5.1.1 物质资本水平对行业增长起重要作用第59页
        5.1.2 劳动力数量对行业增长作用下降第59-60页
        5.1.3 企业家人力资本丰度对行业增长贡献较大第60页
        5.1.4 企业家创新精神对行业增长作用未达到理想状态第60-61页
        5.1.5 企业家人力资本结构对行业增长作用显著第61-63页
    5.2 政策建议第63-68页
        5.2.1 充分利用物质资本优势,扶持资本密集型制造业发展第63页
        5.2.2 提高劳动生产效率,注重人才培养第63-64页
        5.2.3 企业家创新精神应当成为行业增长的更强推动力第64-65页
        5.2.4 私营企业家人力资本应当释放更多活力第65-68页
参考文献第68-74页
致谢第74-75页
附件第75页

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