| 摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-8页 |
| 第一章 导论 | 第8-21页 |
| 第一节 选题背景及研究意义 | 第8-10页 |
| 一、 选题背景 | 第8-9页 |
| 二、 研究意义 | 第9-10页 |
| 第二节 国内外研究现状 | 第10-17页 |
| 一、 国外研究情况 | 第10-12页 |
| 二、 国内研究情况 | 第12-15页 |
| 三、 少数民女性就业 | 第15-17页 |
| 第三节 研究思路、框架和主要内容 | 第17-19页 |
| 一、 研究思路 | 第17页 |
| 二、 研究框架 | 第17-18页 |
| 三、 研究内容 | 第18-19页 |
| 第四节 研究方法和研究特色 | 第19-21页 |
| 一、 研究方法 | 第19页 |
| 二、 研究特色 | 第19-20页 |
| 三、 研究的不足 | 第20-21页 |
| 第二章 相关理论支持 | 第21-29页 |
| 第一节 就业理论 | 第21-24页 |
| 一、 古典学派就业理论 | 第21-22页 |
| 二、 马克思的就业理论 | 第22-23页 |
| 三、 凯恩斯学派中就业理论 | 第23-24页 |
| 第二节 人力资源、人力资本与人力资源开发利用 | 第24-29页 |
| 一、 人力资源 | 第24-25页 |
| 二、 人力资本 | 第25-26页 |
| 三、 人力资源开发利用 | 第26-29页 |
| 第三章 阿勒泰地区女性就业现状 | 第29-43页 |
| 第一节 阿勒泰地区经济发展动力与就业结构分析 | 第29-33页 |
| 一、 阿勒泰地区社会经济概况 | 第29页 |
| 二、 阿勒泰经济产业动力结构 | 第29-30页 |
| 三、 阿勒泰地区总体就业结构 | 第30-33页 |
| 第二节 基于人口普查数据的阿勒泰地区女性就业现状分析 | 第33-35页 |
| 一、 女性失业率明显 | 第33页 |
| 二、 就业市场性别歧视明显 | 第33-34页 |
| 三、 人力资源投资效果不明显 | 第34页 |
| 四、 就业形势对女性不利 | 第34-35页 |
| 第三节 阿勒泰地区女性就业的行业职业结构特点 | 第35-43页 |
| 一、 阿勒泰地区女性就业行业结构分析 | 第36-38页 |
| 二、 女性就业行业结构变动分析 | 第38-39页 |
| 三、 阿勒泰地区女性就业职业结构分析 | 第39-41页 |
| 四、 女性就业职业结构变动分析 | 第41-43页 |
| 第四章 阿勒泰地区女性就业调查分析 | 第43-61页 |
| 第一节 阿勒泰地区女性就业的问卷调查分析 | 第43-54页 |
| 一、 问卷设计说明 | 第43页 |
| 二、 问卷发放与整理 | 第43-44页 |
| 三、 问卷调查合理性分析 | 第44-45页 |
| 四、 数据描述性统计分析 | 第45-54页 |
| 第二节 人力资源开发利用对女性的就业带动作用分析 | 第54-57页 |
| 一、 正规教育对阿勒泰女性的就业带动作用 | 第54-56页 |
| 二、 技能培训对阿勒泰女性的就业带动作用 | 第56-57页 |
| 三、 企业扶持政策对阿勒泰女性的就业带动作用 | 第57页 |
| 第三节 问卷调查与实践经验解释的基本问题 | 第57-61页 |
| 一、 相关文献研究结论 | 第57-58页 |
| 二、 问卷调研结果说明的事实 | 第58-59页 |
| 三、 政府实践说明的问题 | 第59-61页 |
| 第五章 加大人力资源开发促进阿勒泰地区女性就业 | 第61-66页 |
| 第一节 政府发挥主导作用推动阿勒泰女性就业 | 第61-63页 |
| 一、 充分发挥政府就业导向主导作用 | 第61页 |
| 二、 强化女性就业社会保障政府作用 | 第61-62页 |
| 三、 加大对劳动供求主体的全方位扶持 | 第62-63页 |
| 第二节 以技能开发为主提高阿勒泰地区女性就业能力 | 第63-66页 |
| 一、 继续完善技能培训体系 | 第63-64页 |
| 二、 提高女性自身综合素质 | 第64-65页 |
| 三、 拓宽教育层次和培训渠道 | 第65-66页 |
| 参考文献 | 第66-70页 |
| 附录 | 第70-72页 |
| 致谢 | 第72-73页 |
| 作者简历 | 第73页 |