“职住整合”背景下单位大院的再建--以S市Y企业家属居住区为例
| 摘要 | 第4-6页 |
| Abstract | 第6-7页 |
| 第1章 绪论 | 第10-13页 |
| 1.1 问题的缘起 | 第10-11页 |
| 1.2 研究意义 | 第11-12页 |
| 1.3 研究方法 | 第12-13页 |
| 第2章 研究述评与概念界定 | 第13-29页 |
| 2.1 文献综述 | 第13-24页 |
| 2.1.1 对“单位大院”的研究 | 第13-15页 |
| 2.1.2 对单位社会的研究 | 第15-17页 |
| 2.1.3 “后单位”研究 | 第17-19页 |
| 2.1.4 单位社区治理研究 | 第19-20页 |
| 2.1.5 职住关系研究 | 第20-22页 |
| 2.1.6 “共同体”理论 | 第22-24页 |
| 2.1.7 小结 | 第24页 |
| 2.2 概念界定 | 第24-29页 |
| 2.2.1 单位大院 | 第24-26页 |
| 2.2.2 后单位社会 | 第26-27页 |
| 2.2.3 国企职住类型 | 第27-29页 |
| 第3章 单位制背景下Y企业职住情况历史考察 | 第29-37页 |
| 3.1 职住分离的形态及特点 | 第29-34页 |
| 3.1.1 职住分离 | 第29-31页 |
| 3.1.2 Y企业职住情况回顾 | 第31-33页 |
| 3.1.3 职住分离的影响 | 第33-34页 |
| 3.2 职住分离的原因 | 第34-37页 |
| 3.2.1 生产特性的原因 | 第34-35页 |
| 3.2.2 制度原因 | 第35-37页 |
| 第4章 “职住整合”与单位大院的再建 | 第37-51页 |
| 4.1 单位制改革与国企单位职住状况变迁 | 第37-41页 |
| 4.1.1 单位制度的改革变迁 | 第37-39页 |
| 4.1.2 单位大院的解体 | 第39-40页 |
| 4.1.3 单位大院的常见结局 | 第40-41页 |
| 4.2 国有企业单位大院的再建 | 第41-51页 |
| 4.2.1 职住整合 | 第41-44页 |
| 4.2.2 Y企业再建大院的特点 | 第44-48页 |
| 4.2.3 大院再建的可行性分析 | 第48-51页 |
| 第5章 分析与讨论 | 第51-57页 |
| 5.1 企业生产与单位生活的关系 | 第51-52页 |
| 5.2 职住分离对单位组织的影响 | 第52-53页 |
| 5.3 职住整合的条件与意义 | 第53-55页 |
| 5.4 职住整合过程中的变形 | 第55-57页 |
| 结论 | 第57-58页 |
| 参考文献 | 第58-62页 |
| 附录 | 第62-64页 |
| 致谢 | 第64页 |
