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论会计灵商对提升会计职业素质的作用

摘要第4-6页
abstract第6-7页
第1章 绪论第10-16页
    1.1 研究背景与意义第10-11页
    1.2 国内外文献综述第11-14页
        1.2.1 国外相关研究第11-12页
        1.2.2 国内相关研究第12-14页
    1.3 研究内容与研究方法第14-15页
        1.3.1 研究内容第14页
        1.3.2 研究方法第14-15页
    1.4 创新点与不足第15-16页
第2章 会计灵商与会计职业素质相关理论第16-34页
    2.1 会计灵商相关理论第16-26页
        2.1.1 灵商的内涵及其思维过程第16-22页
        2.1.2 会计灵商理论初构第22-26页
    2.2 会计职业素质相关理论第26-32页
        2.2.1 会计职业素质的概念第26-27页
        2.2.2 会计职业素质的构成第27-30页
        2.2.3 会计职业素质的影响因素第30-32页
    2.3 会计灵商对提升会计职业素质的重要意义第32-34页
第3章 会计职业素质现状及问题成因第34-42页
    3.1 会计职业素质现状第34-36页
    3.2 会计职业素质存在的问题与实例第36-39页
        3.2.1 会计职业素质存在的问题第36-37页
        3.2.2 会计职业素质问题实例第37-39页
    3.3 会计职业素质问题成因第39-42页
        3.3.1 职业能动性不足第39-40页
        3.3.2 业务技能种类单一第40页
        3.3.3 执业价值观缺位第40-42页
第4章 会计灵商对会计职业素质的提升第42-52页
    4.1 会计灵商对会计职业素质的提升方法第42-45页
        4.1.1 激发职业兴趣调动职业能动性第42-43页
        4.1.2 强化职业能力完善业务技能第43-44页
        4.1.3 提升职业修养补足执业价值观缺位第44-45页
    4.2 会计灵商的培养途径第45-52页
        4.2.1 开发创新力培养会计灵商第45-48页
        4.2.2 开发权变力培养会计灵商第48-49页
        4.2.3 开发直觉力培养会计灵商第49-52页
结论第52-54页
参考文献第54-57页
作者简介及在学期间所取得的科研成果第57-58页
后记和致谢第58页

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