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呼和浩特市新城区高中班级自主管理的现状与问题对策

中文摘要第3-5页
ABSTRACT第5-6页
一、引言第10-18页
    (一)研究意义第10-14页
        1. 理论意义第10-13页
        2. 实践意义第13-14页
    (二)基本概念界定第14-18页
        1. 管理第14-15页
        2. 自主管理第15-16页
        3. 班级自主管理第16-18页
二、呼和浩特市新城区高中班级自主管理的现状分析第18-30页
    (一)新城区高中班级自主管理的实施情况第18-25页
        1.成立高中班级自主管理组织情况第18-22页
        2. 制定高中班级自主管理规章制度情况第22-24页
        3.在学习与活动中突出学生自我管理、自我教育情况第24-25页
    (二)新城区高中班级自主管理存在的问题第25-27页
        1. 高中班级自主管理没有大面积实施第25-26页
        2. 高中班级自主管理流于形式第26页
        3. 高中班级自主管理成效较低第26-27页
    (三)新城区高中班级自主管理问题的成因第27-30页
        1. 班主任对高中班级自主管理认识上存在偏差第27-28页
        2. 班主任缺乏实施高中班级自主管理的有效策略第28页
        3. 高中生缺乏班级自主管理的意识和能力第28-29页
        4. 高中班级自主管理的评价制度不健全第29-30页
三、解决呼和浩特市新城区高中班级自主管理问题的对策第30-43页
    (一)树立高中班级自主管理的理念第30-31页
        1. 学生既是管理的对象,又是管理的主体第30页
        2. 自我教育是自主管理的核心第30-31页
        3. 管理应以育人为目的第31页
    (二)创建有效的高中班级自主管理策略第31-38页
        1. 制定目标实施班级自主管理第31-32页
        2. 划分阶段推进班级自主管理第32-34页
        3. 完善组织制度落实班级自主管理第34-38页
    (三)提高高中生班级自主管理的意识和能力第38-40页
        1. 着眼于所有学生的全面发展第38-39页
        2. 相信学生有自主管理的能力第39-40页
        3. 创造民主参与管理的机会第40页
    (四)建立高中班级自主管理的激励评价制度第40-43页
        1. 教育主管部门对各高中的评价激励制度第40-41页
        2. 学校对各班主任老师的评价激励制度第41页
        3. 教师、家长、同学的评价激励制度与学生的自我评价制度第41-43页
四、结语第43-44页
参考文献第44-47页
附录 1第47-49页
附录 2第49-51页
致谢第51页

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