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论拒不支付劳动报酬罪

目录第1-6页
Contents第6-8页
摘要第8-10页
ABSTRACT第10-13页
引言第13-15页
一、拒不支付劳动报酬罪的立法分析第15-22页
 (一) 拒不支付劳动报酬罪的立法背景第15-17页
  1、拒不支付劳动报酬现象的现状第15-16页
  2、维护劳动者权益的法制现状第16-17页
 (二) 拒不支付劳动报酬罪的立法目的第17-19页
  1、增强权益保障力度——构建和谐劳动关系第17-18页
  2、发挥民生保障功能——推动和谐社会建设第18-19页
 (三) 拒不支付劳动报酬罪的增设与刑法谦抑性第19-20页
 (四) 域外有关拒不支付劳动报酬罪的立法概况及启示第20-22页
二、拒不支付劳动报酬罪的犯罪构成分析第22-38页
 (一) 拒不支付劳动报酬罪之客体第22-25页
  1、拒不支付劳动报酬罪的主要客体第22-25页
  2、拒不支付劳动报酬罪的次要客体第25页
 (二) 拒不支付劳动报酬罪之客观方面第25-34页
  1、危害行为方式的理解第26-31页
  2、“经政府有关部门责令”的思考第31-34页
 (三) 拒不支付劳动报酬罪之主体第34-36页
  1、本罪的单位主体第34-35页
  2、本罪的自然人主体第35-36页
 (四) 拒不支付劳动报酬罪之主观方面第36-38页
三、拒不支付劳动报酬罪的司法适用问题探析第38-47页
 (一) 拒不支付劳动报酬罪之犯罪对象——“劳动报酬”的界定第38-42页
  1、社会保险是否属于本罪的犯罪对象第38-40页
  2、经济补偿金是否属于本罪的犯罪对象第40-42页
 (二) 拒不支付劳动报酬罪之法定刑升格条件——“严重后果”的解析第42-47页
  1、关于“严重后果”的基础理论第43-44页
  2、关于“严重后果”的界定标准第44-47页
结论第47-49页
参考文献第49-51页
参考政策法规第51-53页
发表文章目录第53-54页
致谢第54-55页
个人简况第55-57页

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