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地方政府绩效评估中公民参与和社会评价机制的研究

摘要第1-3页
ABSTRACT第3-8页
一、绪论第8-10页
 (一) 选题的背景第8页
 (二) 选题的意义第8-9页
 (三) 论文的结构第9页
 (四) 研究的方法第9-10页
二、基本概念和理论基础第10-28页
 (一) 基本概念第10-14页
  1、政府绩效第10-11页
  2、政府绩效评估第11-13页
  3、公民参与第13页
  4、社会评价第13-14页
  5、机制第14页
 (二) 理论基础第14-22页
  1、新公共管理理论第14-16页
  2、后现代理论第16-17页
  3、新公共服务理论第17-18页
  4、利益相关者理论第18-20页
  5、政府回应理论第20-21页
  6、公民参与的主要理论第21-22页
 (三) 公民参与和社会评价在政府绩效评估中的现实意义第22-24页
  1、公民参与和社会评价政府绩效是发展民主政治的客观需要第22-23页
  2、公民和社会在政府绩效主体体系中具有不可替代的地位第23页
  3、公民参与和社会评价有利于提高政府绩效和服务水平第23-24页
  4、公民参与和社会评价有利于增加政府透明度、改善政府形象和“官民”关系第24页
 (四) 国内外关于本课题研究的概况第24-28页
  1、国外研究概况第24-26页
  2、国内研究概况第26-28页
三、政府绩效评估中公民参与和社会评价机制的实践经验第28-39页
 (一) 国外政府绩效评估的实践第28-33页
  1、英国第28-30页
  2、美国第30-32页
  3、加拿大第32-33页
 (二) 国内地方政府绩效评估的实践第33-37页
  1、目标责任制考核第33-34页
  2、社会服务承诺制考核第34-35页
  3、效能建设第35页
  4、公民评议政府第35-37页
 (三) 简要评述第37-39页
  1、西方国家的启示第37-38页
  2、我国绩效评估的总体发展趋势第38-39页
四、政府绩效评估中公民参与和社会评价存在的问题以及影响因素分析第39-51页
 (一) 存在的主要问题第39-44页
  1、政府理念和角色定位还存在错位现象第39-41页
  2、缺乏公民参与和社会评价政府绩效的制度保障第41-42页
  3、公民参与和社会评价的范围和程度有限第42-43页
  4、公民参与意识薄弱,动力和能力不足第43-44页
 (二) 公民参与和社会评价的主要影响因素分析第44-51页
  1、公民和社会公众的参与动机和政治态度影响分析第44-47页
  2、公民和社会公众的经济社会地位和受教育程度的影响分析第47-49页
  3、地方政府的管理理念和行为方式的影响分析第49-51页
五、建立和完善地方政府绩效考核评估公民参与和社会评价机制的对策研究第51-68页
 (一) 牢固树立以人为本的服务政府、责任政府理念第52-55页
  1、加快政府角色转变,构建服务型政府,实现政府本位向公民本位的转变第52-53页
  2、增加透明度,增强政府信任感,强化责任政府建设第53-55页
 (二) 提高公民素质和参与能力第55-58页
  1、以经济建设为中心,努力提高人民群众的经济社会地位第55-56页
  2、提高公民文化素质,培育公民参与意识第56-57页
  3、增强公民参与绩效评估的能力第57-58页
 (三) 构建公民参与和社会评价的保障制度第58-60页
  1、完善宪政民主制度,保障公民参与的基本权利第58-59页
  2、公民参与角色、方法和程序的制度化第59页
  3、完善公民参与和社会评价的责任机制第59-60页
 (四) 完善公民参与和社会评价的程序、途径和方法第60-66页
  1、创新组织方式第60-62页
  2、规范公民参与和社会评价的程序第62-64页
  3、拓展公民参与和社会评价的途径第64-65页
  4、完善社会评价指标体系第65-66页
 (五) 重视社会评价结果的运用第66-68页
六、结论和研究展望第68-69页
参考文献第69-73页
致谢第73-74页
攻读学位期间发表的学术论文目录第74-76页

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