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论中美商务谈判的跨文化交际

Chapter 1 Introduction第1-14页
Chapter 2 Culture and Communication第14-23页
   ·Definitions of culture and communication第14-17页
   ·Intercultural communication and business negotiation第17-23页
     ·Intercultural business negotiation and its major variables第18-21页
     ·Significance of intercultural communication in business negotiation第21-23页
Chapter 3 Intercultural Communication Theory in the Business Negotiation第23-35页
   ·Value system第24-29页
     ·Collectivism & Individualism第26-27页
     ·Being & Doing第27-28页
     ·Past & Future Orientation第28-29页
   ·Elements of thinking pattern第29-30页
   ·Personal relationship-socio-psychological第30-31页
   ·Stereotype— the perspective of cultural study第31-35页
Chapter 4 The Analysis of Intercultural BN第35-71页
   ·About the main stages of BN第35-37页
   ·The contrast of thinking patterns in beginning stage第37-49页
     ·The differences in cultural origin of thinking pattern'"第38-40页
     ·The differences in the content of thinking pattern第40-41页
     ·The differences in the style of thinking pattern第41-45页
       ·Indirectness & Directness第41-44页
       ·Generality & Specifics第44-45页
     ·Time-controlling第45-49页
   ·The Analysis of different pragmatic habits in integrative bargaining stage第49-61页
     ·The politeness principle第49-55页
     ·The cooperative principle第55-58页
     ·Cultural context第58-61页
   ·Decision-making and action stage第61-71页
     ·Affective & instrumental第61-65页
     ·Collectivism & individualism第65-71页
Chapter 5 Effective negotiating strategies for BN第71-79页
   ·Enhancing intercultural awareness and intercultural sensitivity第71-74页
   ·Developing cultural adaptation and cultural interaction第74-79页
Conclusion第79-82页
Works cited第82-85页

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