我国吸收国际产业转移中人力资本流动的溢出效应分析

摘要	第1-5页
Abstract	第5-10页
1. 绪论	第10-16页
·研究背景	第10-11页
·相关概念和研究范围的界定	第11-12页
·人力资本	第11-12页
·人力资本流动	第12页
·人力资本流动的溢出效应	第12页
·研究的目的和意义	第12-13页
·论文的主要内容与创新	第13-16页
·论文的主要内容	第13-14页
·本文的创新点	第14-16页
2. 文献述评	第16-24页
·人力资本流动理论的研究	第16-18页
·国外关于人力资本流动理论的研究	第16-17页
·国内关于人力资本流动理论的研究	第17-18页
·人力资本流动溢出效应的研究	第18-21页
·国外关于人力资本流动溢出效应的研究	第18-20页
·国内关于人力资本流动溢出效应的研究	第20-21页
·人力资本流动与产业转移技术溢出效应研究	第21页
·简要评述	第21-24页
3. 我国承接国际产业转移中的人力资本流动现状	第24-32页
·我国承接国际产业转移的特征分析	第24-25页
·加工贸易是主要承接方式	第24页
·以资本和劳动密集结合的制造业为主	第24-25页
·逐步发展为以技术密集型、资本密集型为主	第25页
·承接国际产业转移过程中我国人力资本现状	第25-28页
·社会人力资本现状	第25-26页
·企业人力资本现状	第26-27页
·行业人力资本现状	第27-28页
·人力资本流动的总体概况	第28-30页
·人力资本在国有企业和外资企业间的流动	第28-29页
·人力资本在三资企业与民营企业之间的流动	第29页
·人力资本在民营企业和国有企业间的流动	第29页
·人力资本在区域间的流动	第29页
·人力资本在产业间的流动	第29-30页
·人力资本流动趋势	第30-32页
·人力资本流量激增	第30页
·人力资本流动速度加快	第30-31页
·人力资本流动区域越加宽广	第31-32页
4. 人力资本流动的溢出效应理论分析	第32-40页
·人力资本流动的相关概念	第32-33页
·人力资本流动的意义	第32页
·人力资本流动的类型	第32-33页
·产业转移中人力资本流动的技术溢出效应的理论推导	第33-36页
·人力资本流动溢出效应推导前提设计	第33-34页
·假设条件	第34-35页
·结论推导	第35页
·人力资本流动溢出效应分类	第35-36页
·产业转移中人力资本流动溢出效应研究方法	第36-40页
·流出后自建企业的人力资本流动溢出效应研究方法	第36-37页
·基于C-D 函数的人力资本流动溢出效应研究方法	第37-38页
·基于企业性质的人力资本流动溢出效应研究方法	第38页
·三种研究方法的比较	第38-40页
5. 人力资本流动溢出效应的实证检验	第40-50页
·我国内外资企业技术水平比较	第40-44页
·内外资工业企业技术比较	第41-42页
·内外资企业行业技术水平比较（2008 年）	第42-44页
·实证模型的设计	第44-45页
·数据的选取与说明	第45-46页
·国内生产总值	第45页
·人力资本流动数量	第45页
·固定资产投资	第45页
·劳动	第45-46页
·企业性质	第46页
·研发投入	第46页
·外商直接投资	第46页
·实证检验结果及解释	第46-49页
·计量检验结果	第46-48页
·结论分析	第48-49页
·小结	第49-50页
6. 结论与对策建议	第50-54页
·理论研究结论	第50页
·实证检验结论	第50-51页
·对策及建议	第51-52页
·提升人力资本水平	第51页
·加快内资企业尤其是私企的人力资本积累	第51-52页
·改革分配制度，缩小同行业内外资企业工资差距	第52页
·促进并保障人力资本流动	第52页
·论文不足与进一步研究展望	第52-54页
·论文的不足之处	第52-53页
·研究展望	第53-54页
致谢	第54-56页
参考文献	第56-58页
附录	第58-60页
个人简历、在学期间发表的学术论文及取得的研究成果	第60页