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通辽市环境科学研究所发展战略研究

摘要第4-5页
Abstract第5页
第一章 引言第8-11页
    1.1 选题背景第8-9页
    1.2 研究意义与目的第9-10页
    1.3 研究思路与方法第10页
    1.4 研究内容第10-11页
第二章 通辽市环境科学研究所发展现状分析第11-15页
    2.1 通辽市环境科学研究所成立背景及发展历程第11-12页
    2.2 通辽市环境科学研究所发展现状第12-13页
    2.3 通辽市环境科学研究所发展存在的战略性问题第13-15页
第三章 通辽市环境科学研究所发展的环境分析第15-31页
    3.1 宏观环境分析第15-22页
        3.1.1 政策环境分析第15-17页
        3.1.2 社会文化环境分析第17-18页
        3.1.3 经济环境分析第18-20页
        3.1.4 技术环境分析第20-21页
        3.1.5 宏观环境对环科所成长的影响第21-22页
    3.2 环评行业环境分析第22-27页
        3.2.1 环评行业特征分析第22-23页
        3.2.2 环评行业竞争结构分析第23-26页
        3.2.3 环评行业发展趋势分析第26-27页
    3.3 机遇与挑战分析第27-31页
        3.3.1 发展机遇分析第28-29页
        3.3.2 发展威胁分析第29-31页
第四章 通辽市环境科学研究所发展的条件分析第31-37页
    4.1 资源条件分析第31-33页
        4.1.1 有形资产第31页
        4.1.2 无形资产第31-32页
        4.1.3 人力资源第32-33页
    4.2 能力条件分析第33-35页
        4.2.1 专业技术后盾第33页
        4.2.2 市场占有能力第33-34页
        4.2.3 人力资源的培养第34页
        4.2.4 研发能力第34-35页
    4.3 优势劣势条件分析第35-37页
        4.3.1 优势条件第35-36页
        4.3.2 劣势条件第36-37页
第五章 通辽市环境科学研究所发展战略选择第37-41页
    5.1 SWOT分析第37-38页
    5.2 通辽市环境科学研究所发展的总体战略第38-41页
        5.2.1 创新战略第38-39页
        5.2.2 差异化战略第39-41页
第六章 通辽市环科所发展战略的实施措施第41-43页
    6.1 技术创新第41页
    6.2 管理创新第41页
    6.3 文化创新第41页
    6.4 服务效率的差异化第41-42页
    6.5 服务酬劳的差异化第42页
    6.6 后续服务的跟踪化第42页
    6.7 环评相关编制人员的系统培养第42-43页
第七章 结论及展望第43-44页
参考文献第44-46页
致谢第46页

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