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我国实施自愿性环境协议的适用性及激励机制研究

摘要第5-6页
Abstract第6-7页
第1章 绪论第12-22页
    1.1 选题背景及研究意义第12-14页
        1.1.1 选题背景第12页
        1.1.2 研究意义第12-14页
    1.2 文献综述第14-20页
        1.2.1 自愿性环境协议的内涵及形式第14-15页
        1.2.2 自愿性环境协议管理手段的绩效评价第15-17页
        1.2.3 企业参与自愿性环境协议的驱动因素第17-19页
        1.2.4 自愿性环境协议的的稳定条件第19页
        1.2.5 文献述评第19-20页
    1.3 研究内容和方法第20-22页
第2章 自愿性环境协议在中国情境下的适用性研究第22-33页
    2.1 自愿性环境协议在我国的运用现状第22-24页
        2.1.1 自愿性环境协议在我国的实施背景及现状第22-23页
        2.1.2 影响自愿性环境协议在我国适用性的关键第23-24页
    2.2 影响企业参与自愿性环境协议因素及其主体识别第24-30页
        2.2.1 影响企业参与自愿性环境协议的因素第24页
        2.2.2 影响因素的行为主体识别第24-29页
        2.2.3 主体识别结论与分析第29-30页
    2.3 我国实施自愿性环境协议的适用性分析第30-32页
        2.3.1 政府因素第30-31页
        2.3.2 企业因素第31页
        2.3.3 市场因素第31-32页
    2.4 本章小结第32-33页
第3章 委托代理理论下自愿性环境协议的激励机制分析第33-48页
    3.1 自愿性环境协议行为主体间的博弈分析第33-35页
        3.1.1 行为主体的价值取向第33-34页
        3.1.2 自愿性环境协议的行为主体间的委托代理关系第34-35页
    3.2 双层委托-代理关系下自愿性环境协议的激励分析第35-36页
        3.2.1 双层委托-代理下自愿性环境协议的博弈模型第35-36页
        3.2.2 双层委托-代理模型下自愿性环境协议的均衡及结论第36页
    3.3 政府和企业间委托代理关系的自愿性环境协议的激励机制研究第36-41页
        3.3.1 基于委托代理理论的自愿性环境协议激励模型第36-40页
        3.3.2 委托代理模型下自愿性环境协议的均衡及结论第40-41页
    3.4 多任务委托-代理模型下自愿性环境协议的激励机制分析第41-48页
        3.4.1 多任务委托代理理论及锦标机制第41-42页
        3.4.2 多任务锦标激励模型下自愿性环境协议的均衡及结论第42-48页
第4章 我国自愿性环境协议实践分析第48-53页
    4.1 我国自愿性环境协议激励机制方面存在的问题第48-49页
    4.2 推动自愿性环境协议有效运行的几点建议第49-53页
结论第53-55页
参考文献第55-59页
致谢第59-60页
附录A 攻读学位期间所发表的学术论文第60-61页
附录B 企业参与自愿性环境管理的现状调研第61-62页

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