武警部队主观幸福感研究
| 摘要 | 第1-7页 |
| Abstract | 第7-13页 |
| 1. 绪论 | 第13-18页 |
| ·研究背景 | 第13-15页 |
| ·写作目的与意义 | 第15-16页 |
| ·写作目的 | 第15页 |
| ·写作意义 | 第15-16页 |
| ·写作方法与思路 | 第16-18页 |
| ·写作方法 | 第16页 |
| ·写作思路 | 第16-18页 |
| 2. 文献综述 | 第18-32页 |
| ·相关概念 | 第18-22页 |
| ·武警部队 | 第18-19页 |
| ·主观幸福感的界定 | 第19-20页 |
| ·主观幸福感的结构、特征和测量 | 第20-22页 |
| ·国内外主观幸福感研究概况 | 第22-27页 |
| ·国外主观幸福感研究概况 | 第22-25页 |
| ·国内主观幸福感研究概况 | 第25-27页 |
| ·主观幸福感因素研究 | 第27-31页 |
| ·年龄与主观幸福感 | 第27页 |
| ·收入与主观幸福感 | 第27-28页 |
| ·文化与主观幸福感 | 第28页 |
| ·社会关系与主观幸福感 | 第28-29页 |
| ·人格与主观幸福感 | 第29页 |
| ·健康与主观幸福感 | 第29-30页 |
| ·自尊与主观幸福感 | 第30页 |
| ·生活事件与主观幸福感 | 第30-31页 |
| ·小结 | 第31-32页 |
| 3. 武警官兵主观幸福感调查研究 | 第32-61页 |
| ·访谈探究 | 第32-39页 |
| ·探究对象与方法 | 第32-33页 |
| ·记录与分析 | 第33-39页 |
| ·问卷调查研究 | 第39-61页 |
| ·研究设计和研究过程 | 第39-41页 |
| ·研究结果与分析 | 第41-49页 |
| ·讨论 | 第49-60页 |
| ·结论 | 第60-61页 |
| 4. 思考与建议 | 第61-68页 |
| ·加强教育管理,引导武警官兵积极进行个人调节 | 第61-63页 |
| ·保持良好心态,正确认识军人职业 | 第61-62页 |
| ·合理定位,做好生涯规划 | 第62-63页 |
| ·加强学习,提高成就感 | 第63页 |
| ·组织层面 | 第63-65页 |
| ·营造和谐氛围,创造幸福管理 | 第63-64页 |
| ·关注官兵生活,做好幸福感测评和调节工作 | 第64页 |
| ·合理安排工作,建立科学、公平的考评机制 | 第64-65页 |
| ·做好岗前培训工作,引导官兵更快适应部队岗位 | 第65页 |
| ·社会支持 | 第65-68页 |
| ·建立官兵援助系统 | 第65-66页 |
| ·社会应正确认识武警官兵 | 第66-68页 |
| 5. 结束语 | 第68-71页 |
| 参考文献 | 第71-75页 |
| 附录 | 第75-78页 |
| 后记 | 第78-79页 |
| 致谢 | 第79-80页 |
