首页--医药、卫生论文--临床医学论文--护理学论文

护理人员心理资本、职业承诺与工作满意度的相关性研究

缩略语表第1-6页
中文摘要第6-8页
ABSTRACT第8-12页
前言第12-16页
文献综述第16-27页
 1 心理资本研究回顾第16-19页
   ·心理资本的定义第16-17页
   ·心理资本的结构与维度的划分第17页
   ·心理资本的构成要素第17-18页
   ·心理资本的相关研究第18-19页
 2 职业承诺研究回顾第19-23页
   ·职业承诺的定义第19-20页
   ·职业承诺的维度划分第20-22页
   ·职业承诺的研究现状第22-23页
 3 工作满意度研究回顾第23-27页
   ·工作满意度的定义第23-24页
   ·工作满意度的测量第24-26页
   ·工作满意度的相关研究第26-27页
研究内容与方法第27-34页
 1 研究对象第27页
   ·纳入标准第27页
   ·排除标准第27页
 2 抽样方法及样本量的确定第27页
   ·抽样方法第27页
   ·样本量的确定第27页
 3 研究方法第27-30页
   ·研究设计第27-29页
   ·研究工具第29-30页
 4 量表信度和效度的检测第30-31页
   ·量表信度的检测第30-31页
   ·量表效度的检测第31页
 5 资料收集第31页
   ·预调查第31页
   ·正式调查第31页
 6 质量控制第31-32页
   ·设计阶段第32页
   ·调查阶段第32页
 7 数据处理及统计方法第32页
 8 伦理问题第32-34页
结果第34-49页
 1 调查对象的一般资料情况第34-35页
 2 护理人员工作满意度、心理资本、职业承诺的描述性分析第35-37页
   ·护理人员工作满意度现状第35-36页
   ·护理人员心理资本现状第36页
   ·护理人员职业承诺现状第36-37页
 3 一般资料对工作满意度、心理资本、职业承诺的差异分析第37-46页
   ·一般资料对内在满意度的影响第37-39页
   ·一般资料对外在满意度的影响第39-43页
   ·一般资料对心理资本的影响第43-44页
   ·一般资料对职业承诺的影响第44-46页
 4 护理人员工作满意度与心理资本、职业承诺的相关分析第46-47页
   ·扩理人员工作满意度与心理资本的相关性第46页
   ·护理人员工作满意度与职业承诺的相关性第46-47页
 5 护理人员工作满意度的回归分析第47-49页
   ·护理人员内在满意度的回归分析第47页
   ·护理人员外在满意度的回归分析第47-49页
讨论第49-63页
 1 护理人员的一般资料特征第49页
 2 护理人员的工作满意度、心理资本、职业承诺情况第49-52页
   ·护理人员工作满意度的现况分析第49-51页
   ·护理人员心理资本的现况分析第51页
   ·护理人员职业承诺的现况分析第51-52页
 3 影响护理人员工作满意度的相关因素分析第52-59页
   ·一般资料对护理人员内在满意度的影响第52-54页
   ·一般资料对护理人员外在满意度的影响第54-55页
   ·一般资料对护理人员心理资本的影响第55-57页
   ·一般资料对护理人员职业承诺的影响第57-59页
 4 护理人员工作满意度与心理资本、职业承诺的相关性第59-61页
   ·心理资本与护理人员工作满意度的相关性第59-60页
   ·职业承诺与护理人员工作满意度的相关性第60-61页
 5 护理人员工作满意度的回归分析第61页
   ·护理人员内在满意度的回归分析第61页
   ·护理人员外在满意度的回归分析第61页
 6 研究的启示第61-63页
结论第63-65页
 1 研究结论第63页
 2 本研究的局限性第63页
 3 研究展望第63-65页
致谢第65-66页
参考文献第66-72页
附录第72-76页
 附录1第72-73页
 附录2第73-74页
 附录3第74-75页
 附录4第75-76页
硕士期间发表论文第76-77页

论文共77页,点击 下载论文
上一篇:止痛脐贴治疗气滞血瘀型带状疱疹后遗神经痛的临床观察
下一篇:针刺风池、风府为主穴治疗脑卒中后假性延髓麻痹吞咽困难临床观察