首页--政治、法律论文--中国政治论文--国家行政管理论文--国家机关工作与人事管理论文

政府责任论

一、 政府责任概述第1-19页
 (一) 政府责任的界定第13-15页
 (二) 负责任政府的特征第15-17页
  1. 民主的政府第15-16页
  2. 法制的政府第16页
  3. 理性的政府第16页
  4. 公平的政府第16-17页
 (三) 中国现有政府责任第17-19页
二、 行政不负责任现象及其原因第19-26页
 (一) 行政不负责任现象分析第19-23页
  1. 地方保护主义第19-20页
  2. 短期行为第20-21页
  3. 腐败第21-23页
 (二) 行政不负责任现象原因分析第23-26页
  1. 历史遗留因素的影响第23-25页
  2. 我国的特殊国情第25-26页
三、 构建负责任政府的对策第26-52页
 (一) 变全能政府为有限政府第26-31页
  1. 全能政府的弊端第27页
  2. 改造建议第27-31页
 (二) 推进政务公开制度建设第31-37页
  1. 完善以政务公开为核心的行政权力运行机制第32-33页
  2. 健全情报资料公开制度第33-35页
  3. 完善社会协商对话制度第35-37页
 (三) 深化改革,完善公务员制度第37-41页
  1. 加快立法、搞好配套第37-38页
  2. 健全完善机制第38-39页
  3. 加强管理和监督第39-41页
 (四) 健全完善行政监督机制第41-52页
  1. 完善人民代表大会制度,树立人大监督至上的权威性第44-45页
  2. 改革内部行政监督制度,发挥内部行政监督的整体优势第45-47页
  3. 改革人民检察制度,确保司法监督权的独立行使第47-48页
  4. 健全人民举报制度,实现举报制度的法制化第48-52页

论文共52页,点击 下载论文
上一篇:从南阳市卧龙岗乡财务调查与分析看乡镇行政体制改革的发展趋势
下一篇:新时期农村信访工作的特点及对策