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大型工程项目成功标准研究--基于利益相关者理论

摘要第1-6页
ABSTRACT第6-16页
第一章 绪论第16-36页
   ·问题的由来第16-19页
     ·传统的项目成功标准理论研究存在诸多弊端第16-17页
     ·各利益相关者运动的蓬勃开展第17-18页
     ·现有评价体系不能满足不同利益相关者的利益要求第18页
     ·现有评价项目成功的标准存在不足第18-19页
   ·相关概念第19-30页
     ·成功因素第19页
     ·成功标准第19-20页
     ·成功因素与成功标准第20页
     ·项目成功与项目管理成功第20-22页
     ·大型工程项目第22-28页
     ·绩效第28-30页
   ·本文研究的意义第30-31页
   ·研究方法和主要内容第31-33页
     ·研究方法第31-32页
     ·研究内容第32-33页
   ·本文的研究思路与创新之处第33-36页
     ·研究思路第33-34页
     ·技术路线第34页
     ·创新之处第34-36页
第二章 大型工程项目成功标准的基本理论第36-57页
   ·利益相关者理论第36-46页
     ·利益相关者理论的形成背景第36-38页
     ·利益相关者涵义的界定第38-40页
     ·利益相关者的分类第40-43页
     ·利益相关者理论的实证研究成果第43-44页
     ·利益相关者理论在企业绩效评价中的应用第44-45页
     ·利益相关者外延扩展第45-46页
   ·项目成功标准理论第46-56页
     ·项目成功标准的制定主体研究第46-47页
     ·项目成功标准研究现状第47-54页
     ·成功标准的运用概况第54-55页
     ·研究评述及展望第55-56页
   ·小结第56-57页
第三章 系统式思维视角下的大型工程项目成功标准研究第57-79页
   ·机械思维视角下的大型工程项目成功标准研究中存在的问题第57-59页
   ·系统式思维视角下的大型工程项目成功标准研究第59-67页
     ·系统思维方式的基本概念第59-60页
     ·系统式思维视角下的大型工程项目特性分析第60-62页
     ·系统式思维视角下的项目成功研究第62-67页
   ·大型工程项目“三重盈余”评价模式第67-77页
     ·“三重盈余”绩效评价模式第67-68页
     ·全寿命周期视角下的项目成功标准研究第68-69页
     ·大型工程项目成功三维综合评价模式的建立第69-77页
   ·小结第77-79页
第四章 大型工程项目利益相关者分析第79-100页
   ·大型工程项目利益相关者的定义第79页
   ·大型工程项目利益相关者的界定第79-85页
     ·大型工程项目利益相关者的初选第79-81页
     ·大型工程项目关键利益相关者的界定第81-82页
     ·大型工程项目关键利益相关者界定的差异比较分析第82-85页
   ·大型工程项目利益相关者的分类第85-100页
     ·基于紧迫性的大型工程项目利益相关者评分第85-87页
     ·基于影响性的大型工程项目利益相关者评分第87-88页
     ·基于主动性的大型工程项目利益相关者评分第88-90页
     ·基于场效应的大型工程项目利益相关者的归类第90-94页
     ·基于三大维度的大型工程项目利益相关者综合评分第94-96页
     ·大型工程项目利益相关者综合维度评分的差异比较分析第96-100页
第五章 大型工程项目关键利益相关者的利益要求第100-126页
   ·关键利益相关者的利益要求数据分析第100-113页
     ·建设单位的利益要求第100-101页
     ·勘察设计单位的利益要求第101-102页
     ·承包商的利益要求第102-104页
     ·材料设备供应商的利益要求第104-105页
     ·投资人的利益要求第105-106页
     ·监理单位的利益要求第106-107页
     ·政府部门的利益要求第107-108页
     ·运营方的利益要求第108-109页
     ·高层管理人员的利益要求第109-110页
     ·员工的利益要求第110-111页
     ·工程项目所在社区的利益要求第111-112页
     ·环保部门的利益要求第112-113页
   ·关键利益相关者的利益要求汇总第113-116页
   ·项目不同阶段人员对关键利益相关者利益要求排序的差异比较分析第116-126页
     ·建筑单位利益要求的差异分析第116-117页
     ·勘察设计单位利益要求的差异分析第117页
     ·承包商利益要求的差异分析第117-118页
     ·材料设备供应商利益要求的差异分析第118-119页
     ·投资人利益要求的差异分析第119-120页
     ·监理单位利益要求的差异分析第120-121页
     ·政府部门利益要求的差异分析第121-122页
     ·运营方利益要求的差异分析第122页
     ·高层管理人员利益要求的差异分析第122-123页
     ·员工利益要求的差异分析第123-124页
     ·工程项目所在社区利益要求的差异分析第124-125页
     ·环保部门利益要求的差异分析第125-126页
第六章 大型工程项目成功标准的模型构建第126-154页
   ·引言第126页
   ·大型工程项目成功标准的维度构建第126-130页
     ·时间维度——基于全寿命周期的大型工程项目成功标准第127-128页
     ·利益相关者维度——基于主要利益相关者的主要利益要求第128页
     ·项目目标维度——基于项目的特性第128-129页
     ·大型工程项目成功标准的初始模型第129-130页
     ·大型工程项目成功标准的问卷设计第130页
   ·决策阶段大型工程项目的成功标准确定第130-139页
     ·决策阶段标准因素信度及效度分析第130页
     ·决策阶段标准因素因子分析第130-135页
     ·决策阶段标准公因子描述性分析第135-136页
     ·决策阶段成功标准模型第136-137页
     ·决策阶段标准公因子差异比较分析第137-139页
   ·实施阶段大型工程项目的成功标准确定第139-144页
     ·实施阶段标准因素信度及效度分析第139页
     ·实施阶段标准因素因子分析第139-141页
     ·实施阶段标准公因子描述性分析第141-142页
     ·实施阶段成功标准模型第142页
     ·实施阶段标准公因子差异比较分析第142-144页
   ·运营阶段大型工程项目的成功标准确定第144-151页
     ·运营阶段标准因素信度及效度分析第144页
     ·运营阶段标准因素因子分析第144-147页
     ·运营阶段标准公因子描述性分析第147-148页
     ·运营阶段成功标准模型第148-149页
     ·运营阶段标准公因子差异比较分析第149-151页
   ·结果与讨论第151-152页
   ·大型工程项目成功标准的修正模型第152-154页
第七章 基于Planguage的大型工程项目成功标准体系构建第154-187页
   ·大型工程项目成功的关键第154-157页
     ·项目规模与项目成功第154-156页
     ·项目利益体的依赖性与多样性第156-157页
   ·大型工程项目成功标准体系LPSC-P的构建第157-172页
     ·Planguage第157-160页
     ·构建大型工程项目成功标准LPSC-P体系第160-162页
     ·大型工程项目成功标准LPSC-P体系的量化第162-172页
   ·构建大型工程项目成功标准LPSC-P体系最终目标——实现工程的和谐与创新第172-183页
     ·工程和谐概述第173-176页
     ·工程创新的界定第176-177页
     ·工程和谐与创新的互动关系第177-182页
     ·和谐与创新的分类组合体系:和而不同为核心第182-183页
   ·工程项目管理系统和谐与创新机制的构建第183-187页
     ·工程项目管理系统和谐机制的构建第183-185页
     ·工程项目管理系统创新机制的构建第185-187页
第八章 大型工程项目成功标准体系运用实例研究——以青藏铁路为例第187-226页
   ·青藏铁路项目概况第187-188页
     ·青藏铁路简介第187页
     ·青藏铁路建设目标第187-188页
   ·青藏铁路成功标准的维度分析第188-189页
     ·时间维度第188-189页
     ·利益相关者维度第189页
     ·项目目标维度——青藏铁路的公益性第189页
   ·青藏铁路在项目交付使用时的项目成功量化分析第189-206页
     ·DA控制因子的量化分析第191-196页
     ·DB利益因子的量化分析第196-198页
     ·DC实施过程满意度因子的量化分析第198-200页
     ·DD激励因子的量化分析第200-203页
     ·DE和谐因子的量化分析第203-206页
     ·判断结果第206页
   ·青藏铁路在运营到一定阶段时的项目成功量化分析第206-218页
     ·OA目标达成因子的量化分析第207-209页
     ·OB外部性因子的量化分析第209-212页
     ·OC和谐因子的量化分析第212-213页
     ·OO公平度因子的量化分析第213-214页
     ·OE可持续发展因子的量化分析第214-216页
     ·OF全过程满意度因子的量化分析第216-217页
     ·判断结果第217-218页
   ·基于青藏铁路成功的八点启示第218-226页
第九章 项目战略——确保大型工程项目成功标准实现的根本保障第226-250页
   ·引言第226-227页
   ·既有研究成果第227-229页
   ·大型工程项目战略概述第229-236页
     ·项目战略与项目成功第229-231页
     ·大型工程项目战略的定义第231-233页
     ·大型工程项目战略的分类第233-234页
     ·大型工程项目战略的特点第234-236页
   ·大型工程项目战略要素第236-239页
   ·大型工程项目战略管理的实施要点第239-250页
     ·大型工程项目的发展模式第239-240页
     ·大型工程项目的战略管理过程第240-242页
     ·大型工程项目战略管理各阶段的实施要点及基础保障第242-250页
第十章 结论与展望第250-255页
   ·本论文的主要研究结论第250-252页
   ·论文研究中存在的问题第252-253页
   ·进一步的研究方向第253-255页
参考文献第255-271页
附录一 大型工程项目利益相关者管理问题调查表第271-276页
附录二 大型工程项目的成功标准第276-278页
附录三 青藏铁路LPSC-P体系专家打分问卷表第278-284页
攻读博士学位期间的主要研究成果第284-287页
致谢第287页

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