| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-12页 |
| 1. 导论 | 第12-26页 |
| ·选题依据 | 第12-13页 |
| ·研究意义 | 第13-16页 |
| ·研究方法 | 第16-17页 |
| ·结构框架 | 第17-18页 |
| ·论文的创新与不足 | 第18-20页 |
| ·与本文研究有关的几个概念 | 第20-26页 |
| 2. 农村人才与人力资源开发的基本理论 | 第26-38页 |
| ·人才与人力资源开发的内涵、特点及其规律 | 第26-28页 |
| ·人才与人力资源理论的产生与发展 | 第28-31页 |
| ·经典的人才与人力资源理论 | 第31-35页 |
| ·农村人才与人力资源开发理论研究简述 | 第35-38页 |
| 3. 我国农村人才现状分析 | 第38-52页 |
| ·农村人才供给现状 | 第38-43页 |
| ·农村人才供给总量不足 | 第38-41页 |
| ·农村人才素质偏低 | 第41-42页 |
| ·农村人才结构不合理 | 第42-43页 |
| ·农村人才需求现状 | 第43-47页 |
| ·农村人才需求数量庞大 | 第43-46页 |
| ·农村人才需求结构的变化 | 第46-47页 |
| ·农村人才供需失衡原因分析 | 第47-52页 |
| 4. 我国农村人才对农村经济发展的作用分析 | 第52-64页 |
| ·模型选择的理论基础 | 第52-53页 |
| ·变量选择与数据处理 | 第53-55页 |
| ·农村国内生产总值(农村GDP) | 第54-55页 |
| ·农村投资、农村人才与农村非人才劳动力数据 | 第55页 |
| ·模型研究及事件检验 | 第55-61页 |
| ·检验过程 | 第56-59页 |
| ·协整检验结果 | 第59-60页 |
| ·建立误差修正模型 | 第60-61页 |
| ·结果讨论 | 第61-64页 |
| 5. 我国农村人才建设的影响因素分析与评价 | 第64-80页 |
| ·新农村人才建设影响因素指标体系建构 | 第65-66页 |
| ·新农村人才建设的影响因素指标设置原则 | 第65-66页 |
| ·影响新农村人才建设的因素指标体系 | 第66页 |
| ·主成分分析 | 第66-68页 |
| ·新农村人才建设影响因素的实证研究 | 第68-75页 |
| ·数据整理与分析 | 第68-70页 |
| ·指标之间的相关性判定 | 第70-72页 |
| ·确定主成份个数m | 第72-75页 |
| ·评价新农村人才建设影响因素的主成份得分与综合主成份得分 | 第75页 |
| ·综合实证分析 | 第75-80页 |
| 6. 国外农村人才建设的做法和启示 | 第80-89页 |
| ·国外农村人力资源开发的基本做法 | 第80-85页 |
| ·美国 | 第80-82页 |
| ·日本 | 第82-83页 |
| ·德国 | 第83-84页 |
| ·韩国 | 第84-85页 |
| ·国外农村人力资源开发对我国农村人才建设的启示 | 第85-89页 |
| ·政府高度重视制度和管理创新,在农村人力资源开发中发挥引导作用 | 第85-86页 |
| ·确立人力资源是第一资源和农村教育优先发展的战略观念 | 第86-87页 |
| ·建立教育、培训、科研和推广为一体的农业人才体系 | 第87页 |
| ·坚持规范有序的农村人力资源开发技术培训教育 | 第87-89页 |
| 7. 我国农村人才建设的战略方向与宏观对策 | 第89-105页 |
| ·农村人才建设的战略方向和战略目标 | 第89-91页 |
| ·新农村人才建设的战略方向 | 第89-90页 |
| ·新农村人才建设的战略目标 | 第90-91页 |
| ·农村人才建设的路径 | 第91-96页 |
| ·农村人才建设路径的调查分析 | 第91-93页 |
| ·农村人才建设的基本路径 | 第93-96页 |
| ·农村人才建设的宏观对策 | 第96-105页 |
| ·坚持正确的人才理念,占领推进农村经济社会发展的战略制高点 | 第96-97页 |
| ·完善农村人才管理体系,加大农村人才开发力度 | 第97-99页 |
| ·健全农村人才培训体系,加大农村人才培训力度 | 第99-101页 |
| ·加大资金投入力度,推动农村人才建设 | 第101-103页 |
| ·统筹城乡资源,为新农村建设提供人才和智力支持 | 第103-105页 |
| 8. 我国农村各类人才建设的具体对策 | 第105-134页 |
| ·农村实用人才建设 | 第105-109页 |
| ·农村实用人才的现状和存在的问题 | 第105-107页 |
| ·农村实用人才开发的具体对策 | 第107-109页 |
| ·农村基层干部人才建设 | 第109-127页 |
| ·农村基层干部人才队伍建设存在的主要问题 | 第109-111页 |
| ·农村基层干部人才建设存在问题的原因分析 | 第111-112页 |
| ·农村基层干部人才建设的解决思路 | 第112-115页 |
| ·农村基层干部人才建设的一项重大举措——大学生村官 | 第115-127页 |
| ·农村各类新型人才建设 | 第127-134页 |
| ·农村经营管理人才 | 第127-131页 |
| ·农村金融人才 | 第131-134页 |
| 参考文献 | 第134-142页 |
| 致谢 | 第142-144页 |
| 在读期间科研成果目录 | 第144页 |
