管理者过度自信与企业金融决策的实证研究
| 摘要 | 第1-6页 |
| ABSTRACT | 第6-16页 |
| 1 绪论 | 第16-25页 |
| ·研究背景和意义 | 第16-20页 |
| ·研究背景及问题提出 | 第16-19页 |
| ·研究意义 | 第19-20页 |
| ·研究内容和论文结构 | 第20-22页 |
| ·研究内容 | 第20页 |
| ·论文结构 | 第20-22页 |
| ·主要贡献和研究不足 | 第22-25页 |
| ·主要贡献 | 第22-23页 |
| ·研究不足 | 第23-25页 |
| 2 国内外研究综述 | 第25-44页 |
| ·管理者过度自信的表现形式与原因分析 | 第25-34页 |
| ·过度自信与管理者过度自信 | 第25-27页 |
| ·管理者过度自信的表现 | 第27-31页 |
| ·管理者过度自信的原因 | 第31-34页 |
| ·管理者过度自信对企业金融决策的影响 | 第34-44页 |
| ·管理者过度自信对企业投资决策的影响 | 第35-38页 |
| ·管理者过度自信对公司融资决策的影响 | 第38-42页 |
| ·管理者过度自信对公司并购决策的影响 | 第42-44页 |
| 3 管理者过度自信的衡量及决定因素分析 | 第44-60页 |
| ·管理者过度自信的衡量 | 第44-47页 |
| ·衡量变量的比较分析 | 第44-45页 |
| ·管理者持股数量变化 | 第45-47页 |
| ·管理者相对薪酬比例 | 第47页 |
| ·管理者过度自信的决定因素分析 | 第47-58页 |
| ·个体特征与管理者过度自信 | 第49-52页 |
| ·企业特征与管理者过度自信 | 第52-58页 |
| ·本章小结 | 第58-60页 |
| 4 管理者过度自信和企业决策的模型分析 | 第60-69页 |
| ·引言 | 第60-61页 |
| ·管理者过度自信与企业投资决策 | 第61-62页 |
| ·管理者过度自信与企业融资决策 | 第62-66页 |
| ·管理者过度自信与企业并购决策 | 第66-68页 |
| ·本章小结 | 第68-69页 |
| 5 管理者过度自信与企业投资行为的实证研究 | 第69-85页 |
| ·研究设计 | 第69-77页 |
| ·假设的提出 | 第69-71页 |
| ·样本和数据 | 第71页 |
| ·过度自信的度量 | 第71-74页 |
| ·变量界定和回归方程设定 | 第74-77页 |
| ·实证分析结果 | 第77-82页 |
| ·变量的描述性统计 | 第77-79页 |
| ·变量相关性分析 | 第79页 |
| ·回归结果及分析 | 第79-82页 |
| ·稳健性检验 | 第82-83页 |
| ·本章小结 | 第83-85页 |
| 6 管理者过度自信与企业融资行为的实证研究 | 第85-104页 |
| ·研究设计 | 第85-91页 |
| ·假设的提出 | 第85-88页 |
| ·样本的建立 | 第88页 |
| ·变量界定和回归方程设定 | 第88-91页 |
| ·实证分析 | 第91-98页 |
| ·管理者过度自信与企业融资的描述性分析 | 第91-94页 |
| ·管理者过度自信与企业融资的回归分析 | 第94-98页 |
| ·稳健性检验 | 第98-102页 |
| ·管理者过度自信与负债比例的稳健性检验 | 第98-100页 |
| ·管理者过度自信与债务期限结构的稳健性检验 | 第100-102页 |
| ·本章小结 | 第102-104页 |
| 7 管理者过度自信与企业并购行为的实证研究 | 第104-118页 |
| ·引言 | 第104-106页 |
| ·研究设计 | 第106-111页 |
| ·假设的提出 | 第106-108页 |
| ·样本和数据 | 第108页 |
| ·变量界定 | 第108-110页 |
| ·回归方程的设定 | 第110-111页 |
| ·实证结果及分析 | 第111-116页 |
| ·变量的描述性统计 | 第111-112页 |
| ·变量间的相关性分析 | 第112-114页 |
| ·多元回归分析 | 第114-116页 |
| ·稳健性检验 | 第116页 |
| ·本章小结 | 第116-118页 |
| 8 总结与展望 | 第118-123页 |
| ·主要结论 | 第118-120页 |
| ·政策建议 | 第120-121页 |
| ·研究展望 | 第121-123页 |
| 攻读博士学位期间的科研成果 | 第123-124页 |
| 参考文献 | 第124-143页 |
| 后记 | 第143-144页 |
