西安文理学院人才管理系统的设计与实现
| 摘要 | 第1-6页 |
| ABSTRACT | 第6-9页 |
| 第一章 绪论 | 第9-15页 |
| ·研究背景 | 第9-10页 |
| ·国内外发展现状及趋势 | 第10-11页 |
| ·发展现状 | 第10页 |
| ·发展趋势 | 第10-11页 |
| ·研究目的及意义 | 第11-13页 |
| ·论文研究内容与组织结构 | 第13-14页 |
| ·研究内容 | 第13页 |
| ·组织结构 | 第13-14页 |
| ·小结 | 第14-15页 |
| 第二章 系统需求分析 | 第15-27页 |
| ·需求调研分析 | 第15-17页 |
| ·基本情况 | 第15-16页 |
| ·网络建设 | 第16-17页 |
| ·管理系统功能需求分析 | 第17-21页 |
| ·人事部门业务分析 | 第17-18页 |
| ·系统功能需求分析 | 第18-21页 |
| ·技术需求分析 | 第21-26页 |
| ·系统体系结构 | 第21-22页 |
| ·开发工具的选择 | 第22-25页 |
| ·数据库技术 | 第25-26页 |
| ·小结 | 第26-27页 |
| 第三章 系统的设计 | 第27-47页 |
| ·系统设计目标 | 第27页 |
| ·系统功能模块及流程设计 | 第27-45页 |
| ·系统功能模块设计 | 第27页 |
| ·系统业务流程设计 | 第27-32页 |
| ·系统数据流设计 | 第32-37页 |
| ·数据库设计 | 第37-45页 |
| ·系统技术方案设计 | 第45-46页 |
| ·小结 | 第46-47页 |
| 第四章 系统的实现与测试 | 第47-67页 |
| ·系统登录界面 | 第47-50页 |
| ·人事管理 | 第50-57页 |
| ·基本信息管理 | 第50-52页 |
| ·聘用信息管理 | 第52-53页 |
| ·工资信息管理 | 第53页 |
| ·授课信息管理 | 第53页 |
| ·职称信息管理 | 第53-54页 |
| ·人事管理具体实现 | 第54-57页 |
| ·绩效管理 | 第57-59页 |
| ·教师规划管理 | 第59-61页 |
| ·查询交互 | 第61-64页 |
| ·资料查询 | 第61-63页 |
| ·信息统计 | 第63-64页 |
| ·系统测试 | 第64-66页 |
| ·小结 | 第66-67页 |
| 第五章 结论与展望 | 第67-69页 |
| ·结论 | 第67页 |
| ·发展前景 | 第67-69页 |
| 致谢 | 第69-70页 |
| 参考文献 | 第70-72页 |
