我国检察官管理体制探讨
| 中文摘要 | 第1-4页 |
| 英文摘要 | 第4-6页 |
| 前言 | 第6-7页 |
| 1．检察官管理概述 | 第7-15页 |
| 1．1 管理的概念 | 第7页 |
| 1．2 管理的性质 | 第7-9页 |
| 1．3 我国检察官管理的涵义 | 第9-10页 |
| 1．4 建立健全科学的检察官管理体制的意义 | 第10-15页 |
| 2．我国检察官管理体制的现状分析 | 第15-26页 |
| 2．1 检察官管理体制的现状 | 第15-16页 |
| 2．2 检察官管理体制存在的问题 | 第16-21页 |
| 2．3 检察官管理体制错位的主要原因 | 第21-26页 |
| 3．检察官管理体制改革的原则 | 第26-29页 |
| 3．1 坚持党的领导原则 | 第26页 |
| 3．2 坚持现代司法理念和现代司法发展规律的原则 | 第26-27页 |
| 3．3 坚持检察机关的司法属性原则 | 第27页 |
| 3．4 坚持协调原则 | 第27页 |
| 3．5 坚持高效精减原则 | 第27-28页 |
| 3．6 坚持渐进原则 | 第28-29页 |
| 4．改革检察官管理体制的构想 | 第29-45页 |
| 4．1 改善领导方式和体制，保障检察权行使独立化 | 第29-32页 |
| 4．2 建立科学选任机制，推进检察官管理职业化 | 第32-34页 |
| 4．3 推行分类管理模式，确保检察权性质司法化 | 第34-40页 |
| 4．4 落实各项保障制度，实现检察官身份法制化 | 第40-43页 |
| 4．5 强化监督奖惩措施，促使检察官约束制度化 | 第43-45页 |
| 参考文献 | 第45-47页 |
