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关于商业银行运营业务集中处理作业模式的研究--以M银行为例

摘要第4-5页
Abstract第5页
第1章 引言第8-11页
    1.1 选题背景及意义第8-9页
        1.1.1 选题背景第8页
        1.1.2 选题意义第8-9页
    1.2 研究方法第9-10页
    1.3 研究拟解决的问题第10-11页
第2章 商业银行运营业务集中处理产生的背景及界定第11-15页
    2.1 商业银行运营业务集中处理产生的背景第11页
    2.2 商业银行运营业务集中处理的界定第11-12页
        2.2.1 商业银行运营管理的界定第11-12页
        2.2.2 运营业务集中处理的界定第12页
    2.3 商业银行运营业务集中处理的现状第12-15页
        2.3.1 国际商业银行运营业务集中处理的现状第12-13页
        2.3.2 国内商业银行运营集中处理的现状第13-15页
第3章 M银行运营业务集中处理发展的过程第15-22页
    3.1 M银行基本情况介绍第15页
    3.2 M银行运营作业模式发展过程第15-22页
        3.2.1 M银行成为国内首家实现运营业务集中处理的商业银行第15-17页
        3.2.2 M银行新一代银行核心系统上线促进集中处理业务深入推广第17页
        3.2.3 M银行集中运营IT平台项目启动使集中处理实现跨跃发展第17-22页
第4章 M银行运营作业模式发展利弊分析第22-28页
    4.1 M银行运营业务集中处理的优点第22-24页
        4.1.1 业务处理效率显著提高第22-23页
        4.1.2 有利于建立完整的风险防范体系第23-24页
        4.1.3 网点前台服务营销功能得到极大释放第24页
    4.2 M银行运营业务集中处理引发的问题第24-26页
        4.2.1 流程制度更新速度未与系统改造速度相匹配导致短期业务混乱第24-25页
        4.2.2 IT技术不完善导致业务处理效率低下第25页
        4.2.3 系统快速更新引发人员配置问题第25-26页
    4.3 M银行解决运营集中处理问题采取的应对措施第26-28页
        4.3.1 流程制度更新与培训应先于系统上线进行第26页
        4.3.2 不断通过IT技术完善交易场景,提高业务处理效率第26页
        4.3.3 开展各种形式工作快速提高中、后台操作人员业务素质第26-28页
第5章 运营业务集中处理作业模式发展建议及趋势分析第28-32页
    5.1 对M银行运营集中处理发展建议第28-30页
        5.1.1 科学配置人力资源并提高中后台业务人员素质第28页
        5.1.2 完善集中处理业务制度体系第28-29页
        5.1.3 持续加强科技运维力量并提高突发问题解决能力第29页
        5.1.4 把握好运营集中度高与基层业务拓展灵活性的度第29页
        5.1.5 借鉴国际先进经验使运营集中处理效率快速提高第29-30页
    5.2 运营作业模式发展趋势分析第30-32页
第6章 总结第32-34页
参考文献第34-36页
致谢第36-37页

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