| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-8页 |
| 引言 | 第8-9页 |
| 1 船员整体权益保障概述 | 第9-15页 |
| ·基本概念 | 第9-11页 |
| ·船员 | 第9-10页 |
| ·船员权益 | 第10页 |
| ·船员整体权益 | 第10-11页 |
| ·《2006年海事劳工公约》 | 第11-15页 |
| ·船员整体权益公约生效背景 | 第11-12页 |
| ·公约关于船员权益保障的规定 | 第12页 |
| ·各国履约现状 | 第12-15页 |
| 2 国内外研究综述 | 第15-19页 |
| ·关于《2006海事劳工公约》生效影响的研究 | 第15-16页 |
| ·船员权益保障对策研究 | 第16-19页 |
| ·船员立法角度 | 第16-17页 |
| ·从船员利益相关方角度 | 第17页 |
| ·从船员培训和教育角度 | 第17页 |
| ·从船员劳动合同角度 | 第17-18页 |
| ·从船员劳务派遣和劳务市场角度 | 第18-19页 |
| 3 《公约》与我国劳动社会保障法律的比较分析 | 第19-26页 |
| ·有关劳动就业方面的比较 | 第19-21页 |
| ·船员招募与安置 | 第19-21页 |
| ·船员职业发展及就业机会 | 第21页 |
| ·有关有关劳动合同法规的比较 | 第21-23页 |
| ·有关船员劳动权益救济机制的比较 | 第23-26页 |
| 4 我国船员整体权益保障的现状调研 | 第26-46页 |
| ·船员整体权益保障基本情况 | 第26-31页 |
| ·受访船员上船工作的最低要求分析 | 第31-35页 |
| ·受访船员的就业条件分析 | 第35-38页 |
| ·受访船员的船上工作生活条件分析 | 第38-41页 |
| ·受访船员社会保障状况分析 | 第41-43页 |
| ·受访船员的劳动争议处理状况分析 | 第43-46页 |
| 5 船员整体权益保障问题分析 | 第46-49页 |
| ·立法不完善 | 第46页 |
| ·保障机制不健全 | 第46-47页 |
| ·市场机制不健全 | 第47页 |
| ·政策支持不够 | 第47-49页 |
| 6 加强我国船员整体权益保障的对策建议 | 第49-58页 |
| ·建立船员整体权益法律保障机制 | 第49-50页 |
| ·健全船员整体权益保障机制 | 第50-53页 |
| ·成立船员权益保障协调机构，强化政策协调 | 第51页 |
| ·建立投诉处理机制 | 第51-52页 |
| ·建立船员维权应急处理机制 | 第52-53页 |
| ·完善船员整体权益保障的公务服务体系 | 第53-55页 |
| ·加快船员管理信息化建设步伐，以科技提升船员服务能力 | 第53页 |
| ·加强船员管理，建立船员诚信评价机制 | 第53-54页 |
| ·加强行业管理，充分发挥各地船员行业组织的作用 | 第54页 |
| ·加强机构管理，提升企业的履职能力 | 第54-55页 |
| ·突出工会力量，强化海上劳动关系三方协调作用 | 第55页 |
| ·加大宣传和培训，提升船员的维权能力 | 第55页 |
| ·政府加强对船员产业发展的重视 | 第55-58页 |
| ·编制船员服务业中长期发展规划 | 第56页 |
| ·争取国家相关政策扶持 | 第56-57页 |
| ·建设海员产业试点基地 | 第57-58页 |
| 参考文献 | 第58-60页 |
| 在学研究成果 | 第60-61页 |
| 致谢 | 第61页 |