| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-9页 |
| 第一章 引言 | 第9-11页 |
| 一、研究背景 | 第9-10页 |
| 二、研究目的与意义 | 第10页 |
| （一）研究目的 | 第10页 |
| （二）研究意义 | 第10页 |
| 三、研究内容 | 第10页 |
| 四、研究创新点 | 第10-11页 |
| 第二章 文献综述 | 第11-17页 |
| 一、拓展训练起源与发展 | 第11页 |
| 二、拓展训练概述 | 第11-12页 |
| 三、凝聚力概述 | 第12-13页 |
| 四、企业员工凝聚力相关研究 | 第13-14页 |
| （一）企业凝聚力相关研究 | 第13页 |
| （二）员工凝聚力研究 | 第13-14页 |
| 五、拓展训练国内研究现状 | 第14-17页 |
| （一）拓展训练与凝聚力关系研究 | 第14-15页 |
| （二）拓展训练与适应能力关系研究 | 第15页 |
| （三）拓展训练与合作能力关系研究 | 第15页 |
| （四）拓展训练与人际交往能力关系研究 | 第15-16页 |
| （五）拓展训练与心理方面关系研究 | 第16页 |
| （六）小结 | 第16-17页 |
| 第三章 研究对象与方法 | 第17-23页 |
| 一、研究对象 | 第17页 |
| 二、研究方法 | 第17-23页 |
| （一）文献资料法 | 第17页 |
| （二）数理统计法 | 第17-18页 |
| （三）问卷调查法 | 第18-19页 |
| （四）实验法 | 第19-23页 |
| 第四章 研究结果 | 第23-27页 |
| 一、全体员工凝聚力结果比较 | 第23页 |
| （一）全体员工拓展训练前后凝聚力水平比较 | 第23页 |
| 二、不同性别员工凝聚力结果比较 | 第23-25页 |
| （一）男性员工拓展训练前后凝聚力水平比较 | 第23-24页 |
| （二）女性员工拓展训练前后凝聚力水平比较 | 第24页 |
| （三）不同性别员工拓展训练前后凝聚力水平比较 | 第24-25页 |
| 三、不同年龄阶段员工凝聚力结果比较 | 第25-27页 |
| （一）18—25岁员工拓展训练前后凝聚力水平比较 | 第25页 |
| （二）26—35岁员工拓展训练前后凝聚力水平比较 | 第25-26页 |
| （三）36—60岁员工拓展训练前后凝聚力水平比较 | 第26-27页 |
| 第五章 分析与讨论 | 第27-34页 |
| 一、全体员工拓展训练前后凝聚力差异性分析 | 第27-28页 |
| 二、不同性别员工拓展训练前后群体凝聚力差异性分析 | 第28-30页 |
| （一）男性员工拓展训练前后群体凝聚力差异性分析 | 第28-29页 |
| （二）女性员工拓展训练前后群体凝聚力差异性分析 | 第29页 |
| （三）不同性别员工拓展训练前后群体凝聚力差异性分析 | 第29-30页 |
| 三、不同年龄阶段拓展训练前后群体凝聚力差异性分析 | 第30-31页 |
| （一）18-25岁员工拓展训练前后群体凝聚力差异性分析 | 第30页 |
| （二）26-35岁员工及和 36-60岁员工拓展训练前后群体凝聚力差异性分析 | 第30-31页 |
| 四、拓展训练项目与凝聚力关系探讨 | 第31-34页 |
| 结论 | 第34页 |
| 建议 | 第34-35页 |
| 致谢 | 第35-36页 |
| 参考文献 | 第36-39页 |
| 附录 | 第39-43页 |
| 附录一 | 第39-41页 |
| 附录二 | 第41-43页 |
| 个人简历及在学期间的研究成果 | 第43页 |
