我国地方高师院校组织文化研究
| 摘要 | 第1-6页 |
| ABSTRACT | 第6-10页 |
| 第一章 绪论 | 第10-15页 |
| ·问题的提出 | 第10-11页 |
| ·研究的意义 | 第11页 |
| ·研究的方法 | 第11-12页 |
| ·学界研究现状 | 第12-15页 |
| 第二章 相关概念界定及理论基础 | 第15-23页 |
| ·相关概念界定 | 第15-18页 |
| ·组织文化 | 第15-16页 |
| ·高校组织文化 | 第16-18页 |
| ·地方高师院校 | 第18页 |
| ·地方高师院校组织文化 | 第18页 |
| ·本研究相关理论基础 | 第18-23页 |
| ·同心圆说 | 第18-20页 |
| ·组织文化与组织战略的相容理论 | 第20-23页 |
| 第三章 地方高师院校组织文化现状 | 第23-33页 |
| ·地方高师院校组织文化建设现状 | 第23-29页 |
| ·精神文化建设 | 第23-25页 |
| ·制度文化建设 | 第25-27页 |
| ·物质文化建设 | 第27-29页 |
| ·地方高师院校组织文化特征 | 第29-33页 |
| ·三层次文化特征 | 第29-31页 |
| ·整体文化特征 | 第31-33页 |
| 第四章 地方高师院校组织文化存在的问题及原因 | 第33-41页 |
| ·地方高师院校组织文化存在的问题 | 第33-37页 |
| ·精神文化层面 | 第33页 |
| ·制度文化层面 | 第33-35页 |
| ·物质文化层面 | 第35-37页 |
| ·地方高师院校组织文化缺陷分析 | 第37-41页 |
| ·组织文化建设层面 | 第37-38页 |
| ·组织文化层面 | 第38-41页 |
| 第五章 地方高师院校组织文化建设对策 | 第41-54页 |
| ·地方高师院校组织文化建设的目标和要求 | 第41-45页 |
| ·地方高师院校组织文化建设的目标 | 第41-42页 |
| ·地方高师院校组织文化建设的要求 | 第42-45页 |
| ·地方高师院校组织文化建设的路径 | 第45-54页 |
| ·精神文化建设路径 | 第45-48页 |
| ·制度文化建设路径 | 第48-51页 |
| ·物质文化建设路径 | 第51-54页 |
| 第六章 结论与展望 | 第54-55页 |
| 致谢 | 第55-56页 |
| 参考文献 | 第56-58页 |
| 附录 | 第58-59页 |
