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论契约型证券投资基金治理结构之优化

目录第1-8页
内容摘要第8-11页
ABSTRACT第11-15页
第一章 导论第15-36页
 第一节 研究背景及目的第15-20页
  一、研究背景第15-19页
  二、研究目的第19-20页
 第二节 研究方法与文献综述第20-26页
  一、研究方法第20-21页
  二、文献综述第21-26页
 第三节 论文结构和主要创新第26-30页
  一、论文结构第26-27页
  二、主要创新第27-30页
 第四节 重要概念界定第30-36页
  一、证券投资基金第30-31页
  二、基金治理第31-32页
  三、基金治理的当事主体第32-36页
第二章 基金治理结构效应计量研究:统计视角的分析第36-62页
 第一节 基金治理结构与投资周转率关系的计量分析第36-42页
  一、基金治理结构与投资周转率关系的计量分析之研究样本选取第36页
  二、基金治理结构与投资周转率关系的计量分析第36-40页
  三、基金治理结构与投资周转率关系的计量分析之实证结果第40-42页
 第二节 基金费用安排的计量分析第42-51页
  一、基金费用安排计量分析之研究样本选取第43-44页
  二、基金费用安排的计量分析第44-46页
  三、基金费用安排的计量实证结果及分析第46-51页
 第三节 基金治理结构与投资管理绩效关系的计量分析第51-59页
  一、基金治理结构与投资管理绩效关系的计量分析之研究样本选取第51-52页
  二、基金治理结构与投资管理绩效关系的计量分析第52-55页
  三、基金治理结构与投资管理效果关系的计量实证结果及分析第55-59页
 第四节 本章小结第59-62页
第三章 基金治理利益实现机制优化的博弈论研究:微观视角的分析第62-103页
 第一节 基金投资人、管理人股东、高管、核心投研团队人员利益实现机制的博弈论分析第62-74页
  一、基金管理人股东、高管、核心团队人员利益实现机制现状的博弈分析第62-67页
  二、“综合超额收益率+基金份额”激励机制下基金投资人、基金管理人高管、核心投研团队人员利益实现机制的博弈分析第67-73页
  三、基金管理人股东、高管、核心团队人员利益实现机制博弈分析结论第73-74页
 第二节 独立董事利益实现机制的博弈论分析第74-86页
  一、基金管理人固定薪酬支付体系下独立董事和股东的博弈分析第74-76页
  二、“固定薪酬+基金份额”薪酬机制下独立董事和股东的博弈分析第76-82页
  三、“固定薪酬+基金份额”支付制度体系中独立董事和基金投资人的博弈分析第82-85页
  四、独立董事利益实现机制的博弈论分析结论第85-86页
 第三节 基金托管人利益实现机制的博弈论分析第86-100页
  一、基金托管人利益实现机制现状的博弈分析第86-97页
  二、基金托管人利益实现机制改进的博弈分析第97-100页
  三、基金托管人利益实现机制的博弈论分析结论第100页
 第四节 本章小结第100-103页
第四章 市场演进及契约型基金治理结构:比较视角的分析第103-124页
 第一节 发达国家基金市场演进及契约型基金的治理结构第103-113页
  一、英国第103-106页
  二、德国第106-110页
  三、日本第110-113页
 第二节 新兴市场基金市场演进及契约型基金的治理结构第113-120页
  一、香港第113-116页
  二、印度第116-120页
 第三节 本章小结第120-124页
第五章 契约型基金的基金治理结构优化的制度设计第124-147页
 第一节 基金持有人大会制度之优化第124-129页
  一、现状及弊病第124-126页
  二、我国基金份额持有人大会制度之改进设计第126-127页
  三、我国基金持有人大会理事会制度之创设第127-129页
 第二节 基金治理主要当事人激励约束制度安排之优化第129-139页
  一、管理人激励约束机制优化第129-134页
  二、托管人激励约束机制优化第134-137页
  三、独立董事激励约束机制优化第137-139页
 第三节 我国契约型基金管理人义务表述之辩第139-140页
 第四节 基金信息披露制度之改进第140-145页
  一、我国基金信息披露现状第140-142页
  二、我国基金信息披露现状分析第142-143页
  三、加强我国基金信息披露促进基金治理结构完善的建议第143-145页
 第五节 本章小结第145-147页
附录1:基金治理结构效应实证分析变量定义第147-149页
附录2:基金交易费用的计量分析基础数据第149-180页
参考文献第180-195页
后记第195页

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