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政府管理创新--公共部门合理引进ISO9000质量认证标准

摘要第1-4页
Abstract第4-8页
1 综述第8-14页
   ·研究背景与动机第8-9页
   ·国外现状分析第9-10页
   ·国内现状分析第10-11页
   ·文章的基本思路第11-12页
   ·研究方法和实施方案第12页
   ·本文的创新及存在的不足第12-14页
2 我国政府管理创新的研究分析第14-17页
   ·建设法治型政府第14-15页
   ·建立服务型政府第15页
   ·建设责任型政府第15页
   ·建设透明廉洁型政府第15-16页
   ·建设优秀的高质量、高效益型政府第16-17页
3 关于ISO9000族质量认证体系概述第17-24页
   ·质量体系标准的产生和发展第17-18页
   ·什么是ISO9000族标准及其八项管理原则第18-21页
     ·什么是ISO9000族标准第18-19页
     ·ISO9000族标准的八项管理原则第19-21页
   ·实施ISO9000族标准的意义第21-22页
   ·SIO9000族标准在中国第22-24页
4 西方国家公共部门引入ISO9000质量认证标准概况第24-29页
   ·英国,美国,马来西亚等国引进ISO质量认证并取得成功第24-26页
   ·国外公共部门引进ISO9000认证的理论经验第26-29页
5 国内公共部门引进ISO9000质量认证体系的概况第29-37页
   ·沿海地区引进ISO9000并取得成功第29-32页
     ·广东省江门市政府引进ISO9000质量认证取得成功第29-30页
     ·深圳市国税引入ISO9000质量认证取得成功第30-31页
     ·浙江省绍兴市档案局引进ISO9000取得成功第31-32页
   ·部门(出入境检验检疫局、质量技术监督局)引进ISO取得成功第32-33页
   ·内地政府部门引进ISO质量认证体系第33-35页
     ·成都市金牛区引进ISO9000国际质量认证标准第33-34页
     ·国家审计署驻成都特派办事处引进ISO9000国际质量标准第34-35页
   ·小结第35-37页
6 政府职能分类与合理引进ISO9000质量认证体系第37-55页
   ·政府职能概述以及特点第37-38页
     ·政府职能概述第37-38页
     ·政府职能的特点第38页
   ·现有的一些政府职能分类第38-40页
   ·本文的分类第40-43页
     ·程序性职能和非程序性职能第40-41页
     ·可定性定量职能与可定性不可定量职能第41-42页
     ·以经济价值增长为主的职能和以社会价值增长为主的职能第42页
     ·制定政策的刚性职能和常规服务职能第42-43页
   ·合理引进ISO9000质量认证体系第43-55页
     ·在程序性、可定性定量、以经济价值增长为主和制定政策的刚性职能中,引入ISO9000质量认证的标准的具体做法第43-50页
     ·在非程序性、可定性不可定量、以社会价值增长为主和常规服务职能中,用ISO9000质量认证的理念和方法来引导第50-55页
结语第55-56页
参考文献第56-61页
作者在读期间科研成果简介第61-63页
致谢第63页

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