江西理工大学南昌校区人力资源管理系统设计与实现
| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-10页 |
| 第一章 绪论 | 第10-15页 |
| ·课题研究的意义 | 第10-11页 |
| ·研究现状 | 第11-13页 |
| ·高校人事管理概况 | 第11-12页 |
| ·人力资源管理系统研究现状 | 第12-13页 |
| ·研究内容及创新 | 第13-14页 |
| ·研究内容 | 第13页 |
| ·研究创新 | 第13-14页 |
| ·论文结构 | 第14-15页 |
| 第二章 人力资源管理系统概述及关键技术分析 | 第15-22页 |
| ·人力资源管理系统概述 | 第15-16页 |
| ·Web Services 技术 | 第16-17页 |
| ·N ET 技术 | 第17-21页 |
| ·ASP.NET 介绍 | 第17-19页 |
| ·ADO.NET 概述 | 第19-21页 |
| ·本章小结 | 第21-22页 |
| 第三章 业务描述及系统需求分析 | 第22-33页 |
| ·人力资源管理业务描述 | 第22-24页 |
| ·人力资源管理组织机构描述 | 第22-23页 |
| ·人力资源管理业务流程描述 | 第23-24页 |
| ·系统需求分析 | 第24-30页 |
| ·系统的环境需求分析 | 第30-32页 |
| ·网络环境 | 第30-31页 |
| ·运行环境 | 第31-32页 |
| ·本章小结 | 第32-33页 |
| 第四章 人力资源管理系统的设计 | 第33-47页 |
| ·系统技术架构设计 | 第33-35页 |
| ·系统功能设计 | 第35-40页 |
| ·数据库设计 | 第40-44页 |
| ·数据库概念设计 | 第40-42页 |
| ·数据库逻辑设计 | 第42-44页 |
| ·系统工作流程设计 | 第44-46页 |
| ·本章小结 | 第46-47页 |
| 第五章 人力资源管理系统的实现 | 第47-70页 |
| ·人事管理模块实现 | 第47-57页 |
| ·用户登录模块 | 第47-48页 |
| ·人事档案管理模块 | 第48-52页 |
| ·考勤管理 | 第52-54页 |
| ·工资管理 | 第54-57页 |
| ·决策模块实现 | 第57-64页 |
| ·决策数据 | 第57-59页 |
| ·决策功能 | 第59-60页 |
| ·决策算法 | 第60-64页 |
| ·系统报表实现 | 第64-69页 |
| ·报表的类型 | 第64-66页 |
| ·报表的输出 | 第66-69页 |
| ·本章小结 | 第69-70页 |
| 第六章 系统测试 | 第70-74页 |
| ·系统测试用例设计 | 第70-71页 |
| ·系统测试 | 第71-72页 |
| ·测试结果 | 第72-73页 |
| ·本章小结 | 第73-74页 |
| 总结与展望 | 第74-75页 |
| 致谢 | 第75-76页 |
| 参考文献 | 第76-79页 |
