基于工作分配的商业流程效率分析
| 摘要 | 第1-7页 |
| Abstract | 第7-8页 |
| 第一章 引言 | 第8-13页 |
| ·研究背景与意义 | 第8-9页 |
| ·相关研究 | 第9-10页 |
| ·主要研究内容 | 第10-12页 |
| ·本文章节安排 | 第12-13页 |
| 第二章 候选执行者的选择和流程分析模型 | 第13-21页 |
| ·候选执行者的选择 | 第13-18页 |
| ·RBAC 模型 | 第13-14页 |
| ·RBAC 模型中的权限树形机构 | 第14-16页 |
| ·候选人搜索 | 第16-18页 |
| ·流程分析模型 | 第18-21页 |
| ·流程分析模型定义 | 第18-19页 |
| ·期望的执行频率计算 | 第19-21页 |
| 第三章 动态的工作分配 | 第21-25页 |
| ·动态工作分配定义 | 第21-22页 |
| ·混合动态分配模型设计 | 第22页 |
| ·匹配的α搜索 | 第22-25页 |
| 第四章 静态工作分配 | 第25-31页 |
| ·假设和标识 | 第25-26页 |
| ·数学模型 | 第26-28页 |
| ·MWW 模型 | 第26-27页 |
| ·MWV 模型 | 第27页 |
| ·MMW 模型 | 第27-28页 |
| ·静态工作分配分析 | 第28-31页 |
| 第五章 动态工作分配与静态工作分配比较 | 第31-49页 |
| ·工作排序规则 | 第31-32页 |
| ·动态工作分配分析 | 第32-38页 |
| ·静态工作分配分析 | 第38-41页 |
| ·动静工作分配比较 | 第41-49页 |
| ·定性的比较 | 第41-42页 |
| ·定量的比较 | 第42-49页 |
| 第六章 结论 | 第49-50页 |
| 致谢 | 第50-51页 |
| 参考文献 | 第51-52页 |
