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风险管理视角下HN水电内部控制体系优化研究

摘要第5-7页
abstract第7-8页
1.绪论第12-19页
    1.1 研究背景及意义第12-14页
        1.1.1 研究背景第12-13页
        1.1.2 研究意义第13-14页
    1.2 文献综述第14-17页
        1.2.1 国外相关文献第14-15页
        1.2.2 国内相关文献第15-16页
        1.2.3 文献述评第16-17页
    1.3 研究内容和方法第17-18页
        1.3.1 研究内容第17页
        1.3.2 研究方法第17-18页
    1.4 研究创新点和不足第18-19页
2.内部控制与风险管理的基本理论第19-26页
    2.1 内部控制与风险管理的融合理论第19-22页
        2.1.1 内部控制的缘起与发展第19-20页
        2.1.2 风险管理的缘起与发展第20-21页
        2.1.3 全新风险管理框架的变化第21-22页
    2.2 内部控制与风险管理的联系和区别第22-23页
        2.2.1 内部控制和风险管理概念上相互独立第22-23页
        2.2.2 内部控制和风险管理目标的区别第23页
    2.3 内部控制与风险管理的有机融合第23-26页
        2.3.1 内部控制与风险管理融合的必要性第23-24页
        2.3.2 内部控制与风险管理有效融合的关键因素第24-26页
3.HN水电内部控制体系的基本现状第26-37页
    3.1 HN水电基本概况第26-29页
        3.1.1 公司背景第26页
        3.1.2 组织框架第26-27页
        3.1.3 经营现状第27-29页
    3.2 HN水电内部控制体系发展历程第29-30页
    3.3 HN水电内部控制体系基本现状第30-37页
        3.3.1 内部环境第31-33页
        3.3.2 风险评估第33-34页
        3.3.3 控制活动第34-35页
        3.3.4 信息与沟通第35页
        3.3.5 监督与改进第35-37页
4.HN水电风险内控体系存在的问题及分析第37-54页
    4.1 风险管理与内控各自为政第37-42页
        4.1.1 战略和商业目标的缺位第37-38页
        4.1.2 风险内控与绩效关联度不高第38-41页
        4.1.3 风险管理与内部控制未融合第41-42页
    4.2 风险识别评估及预警功能不健全第42-51页
        4.2.1 风险损失库未发挥识别作用第42-43页
        4.2.2 风险评估未定性与定量结合第43-51页
        4.2.3 风险监测预警体系流于形式第51页
    4.3 风险管理企业文化及工作机制不成熟第51-54页
        4.3.1 风险内控企业文化欠缺第51-52页
        4.3.2 权限与控制责任不明确第52-53页
        4.3.3 风险内控沟通渠道未建立第53-54页
5.优化HN水电风险内控体系的构想和启示第54-68页
    5.1 HN水电风险内控体系优化构想第54-55页
    5.2 全方位加强风险与内控契合度第55-60页
        5.2.1 强化风险防控支持战略落地第55-57页
        5.2.2 风险内控与绩效考核相互协同第57-58页
        5.2.3 风险管理与内部控制有机融合第58-60页
    5.3 结构化风险识别及风险评估功能第60-66页
        5.3.1 建立风险宇宙信息数据库第60-61页
        5.3.2 定性与定量风险评估模型第61-64页
        5.3.3 重构风险预警指标体系第64-66页
    5.4 推进风险内控体系机制成熟第66-68页
        5.4.1 宣贯风险管理企业文化第66页
        5.4.2 胜任的工作人员第66-67页
        5.4.3 建立信息化风险内控沟通平台第67页
        5.4.4 定期更新和评估风控体系适用性第67-68页
6.结论与展望第68-71页
参考文献第71-74页
致谢第74-75页

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