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安徽省产业结构升级对劳动力就业的影响研究

摘要第4-5页
abstract第5-6页
第一章 绪论第10-16页
    第一节 研究背景和研究意义第10-12页
        一、研究背景第10-11页
        二、研究意义第11-12页
    第二节 研究目的和解决的关键问题第12-13页
        一、研究目的第12页
        二、解决的关键问题第12-13页
    第三节 研究思路和方法第13-15页
        一、研究思路第13页
        二、研究方法第13-15页
    第四节 本文可能的创新点和不足第15-16页
        一、本文可能的创新点第15页
        二、本文的不足第15-16页
第二章 理论基础和文献综述第16-23页
    第一节 相关理论基础第16-17页
        一、产业结构升级的理论依据第16页
        二、产业结构与就业的相关理论第16-17页
        三、要素密集度的相关理论第17页
    第二节 产业结构升级对就业影响的文献综述第17-23页
        一、产业结构升级正效应就业机制第17-19页
        二、产业结构升级负效应就业机制第19-20页
        三、技术进步与资本深化的就业效应第20-21页
        四、重工业化对就业效应的影响第21-22页
        五、对已有文献的评析第22-23页
第三章 安徽省产业结构升级对就业影响的综合分析第23-38页
    第一节 安徽省产业结构升级的现状分析第23-27页
        一、国内部分省份间的比较第23-24页
        二、安徽省内地市间产业结构的比较第24-27页
    第二节 安徽省劳动力就业的现状分析第27-32页
        一、安徽省内地市间的比较第27-28页
        二、安徽省就业总量的现状分析第28-30页
        三、劳动力就业结构变化分析第30-32页
    第三节 安徽省产业结构升级对就业变化的综合分析第32-38页
        一、总体就业弹性第32页
        二、三部门间就业弹性差异第32-33页
        三、结构偏差系数分析模型第33-36页
        四、产业就业结构熵数效应模型第36-38页
第四章 工业内部产业结构升级对就业影响的实证分析第38-53页
    第一节 工业内部产业结构升级对就业影响的实证研究第38-44页
        一、工业内部产业结构与就业结构的偏差分析第38-40页
        二、工业内部分产业结构升级对就业量影响的实证分析第40-44页
    第二节 资本深化对劳动就业影响的实证分析第44-48页
        一、数据的选取和说明第44-45页
        二、资本深化对劳动就业的挤出效应第45-46页
        三、资本深化对劳动就业的补偿效应第46-48页
    第三节 重工业化对劳动就业影响的实证分析第48-53页
        一、模型的设立第48-49页
        二、数据的收集与整理第49-51页
        三、重工业化对劳动就业影响的回归分析第51-53页
第五章 服务业内部产业结构升级对就业影响的实证分析第53-61页
    第一节 服务业内部产业结构与就业结构偏差系数分析第53-56页
        一、劳动密集型产业结构偏差特征第53-54页
        二、资本密集型产业结构偏差特征第54页
        三、知识密集型产业结构偏差特征第54-56页
    第二节 服务业内部产业结构升级对就业影响的实证分析第56-61页
        一、模型的设立第56页
        二、变量的描述性统计第56-57页
        三、实证结果分析第57-61页
第六章 研究结论与政策建议第61-67页
    第一节 研究结论第61-63页
        一、产业结构与就业整体发展符合相关理论第61页
        二、工业内部结构升级对就业的促进作用不明显第61-62页
        三、服务业内部产业结构发展疲软第62-63页
    第二节 政策建议第63-67页
        一、制定中长期产业结构升级战略第63-64页
        二、调整工业部门产业结构促进就业增长第64-65页
        三、突破服务业产业结构升级瓶颈以促进就业的增长第65页
        四、加大劳动力培训力度第65-66页
        五、完善劳动力市场机制第66-67页
参考文献第67-71页
致谢第71-72页
在读期间科研成果第72页

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