| 中文摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-7页 |
| 1 导论 | 第7-14页 |
| ·选题的意义 | 第7-8页 |
| ·选题的理论意义 | 第7页 |
| ·选题的现实意义 | 第7-8页 |
| ·国内外研究综述 | 第8-12页 |
| ·国外研究综述 | 第8-10页 |
| ·国内研究综述 | 第10-12页 |
| ·研究的思路和方法 | 第12-13页 |
| ·研究的思路 | 第12页 |
| ·研究的方法 | 第12-13页 |
| ·研究的重点、难点和创新点 | 第13-14页 |
| ·研究的重点 | 第13页 |
| ·研究的难点 | 第13页 |
| ·研究的创新点 | 第13-14页 |
| 2 中国特色社会主义工会理论的历史考察 | 第14-28页 |
| ·中国特色社会主义工会理论提出的时代背景 | 第14-15页 |
| ·国际背景 | 第14-15页 |
| ·国内背景 | 第15页 |
| ·中国特色社会主义工会理论的理论渊源 | 第15-25页 |
| ·马克思、恩格斯的工会理论 | 第15-18页 |
| ·列宁的工会理论 | 第18-22页 |
| ·毛泽东的工会理论 | 第22-25页 |
| ·中国特色社会主义工会理论的形成与发展 | 第25-28页 |
| ·中国特色社会主义工会理论的形成 | 第25-26页 |
| ·中国特色社会主义工会理论的发展 | 第26-28页 |
| 3 中国特色社会主义工会理论的主要内容及其理论贡献 | 第28-40页 |
| ·中国特色社会主义工会的科学内涵 | 第28-29页 |
| ·坚持以中国特色社会主义理论体系为指导 | 第28页 |
| ·坚持中国工会的社会主义性质 | 第28-29页 |
| ·坚持中国工会的鲜明特色 | 第29页 |
| ·中国特色社会主义工会理论的主要内容 | 第29-38页 |
| ·中国特色社会主义工会的基本理论 | 第29-32页 |
| ·中国特色社会主义工会的创新理论 | 第32-38页 |
| ·中国特色社会主义工会理论的理论贡献 | 第38-40页 |
| ·厘清了“走什么路，路怎样走”的问题 | 第38页 |
| ·厘清了“维护什么，怎样维护”的问题 | 第38-39页 |
| ·厘清了“建设什么样的工会，怎样建设工会”的问题 | 第39-40页 |
| 4 中国特色社会主义工会理论的实践研究—以太原市总工会为例 | 第40-50页 |
| ·太原市及其总工会概述 | 第40-44页 |
| ·太原市社会发展和企事业单位概况 | 第40-41页 |
| ·太原市总工会简介 | 第41-44页 |
| ·太原市总工会工作实践的个案分析 | 第44-47页 |
| ·企业工会组建工作个案分析 | 第44-45页 |
| ·维护职工文化权益个案分析 | 第45-47页 |
| ·太原市总工会工作实践的现实启示 | 第47-50页 |
| ·把贯彻组织起来作为工会工作的第一要务 | 第47页 |
| ·把履行维护职能作为工会工作的首要职责 | 第47-48页 |
| ·把激发组织活力作为工会工作的主要目标 | 第48页 |
| ·把推动创新创优作为工会工作的生命所在 | 第48-50页 |
| 结束语 | 第50-51页 |
| 参考文献 | 第51-55页 |
| 在读期间发表的论文 | 第55-56页 |
| 后记 | 第56页 |