| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-10页 |
| 第一章 引言 | 第10-18页 |
| ·选题背景与研究的意义 | 第10-12页 |
| ·选题背景 | 第10-11页 |
| ·研究意义 | 第11-12页 |
| ·国内外绩效管理系统发展现状 | 第12-14页 |
| ·绩效管理系统的优势 | 第14-15页 |
| ·研究的目标和内容 | 第15-17页 |
| ·论文的结构安排 | 第17-18页 |
| 第二章 绩效管理系统的相关技术 | 第18-26页 |
| ·C/S 模式与B/S 模式 | 第18-20页 |
| ·MVC 三层架构 | 第20-21页 |
| ·SSH2 框架 | 第21-24页 |
| ·数据库管理工具 | 第24-26页 |
| 第三章 绩效管理系统需求分析 | 第26-44页 |
| ·系统设计原则 | 第26-27页 |
| ·系统功能需求分析 | 第27-34页 |
| ·系统总体功能模块分析 | 第27页 |
| ·系统管理模块分析 | 第27-29页 |
| ·绩效管理模块分析 | 第29-34页 |
| ·外部接口模块分析 | 第34页 |
| ·系统功能需求建模 | 第34-42页 |
| ·系统日志管理模块建模 | 第34-35页 |
| ·权限管理模块建模 | 第35-36页 |
| ·机构管理模块建模 | 第36页 |
| ·岗位管理模块建模 | 第36-37页 |
| ·报表管理模块建模 | 第37-38页 |
| ·项目管理模块建模 | 第38-39页 |
| ·考勤管理模块建模 | 第39页 |
| ·季/年度考核管理模块建模 | 第39-40页 |
| ·绩效评估模块建模 | 第40-42页 |
| ·系统非功能需求分析 | 第42-44页 |
| ·系统界面需求 | 第42页 |
| ·性能需求 | 第42-43页 |
| ·软硬件环境需求 | 第43-44页 |
| 第四章 绩效管理系统化设计 | 第44-61页 |
| ·系统总体框架设计 | 第44-45页 |
| ·系统详细功能设计 | 第45-53页 |
| ·日志管理模块设计 | 第46-47页 |
| ·权限管理模块设计 | 第47-48页 |
| ·机构管理模块设计 | 第48页 |
| ·岗位管理模块设计 | 第48-49页 |
| ·报表管理模块设计 | 第49-50页 |
| ·项目管理模块设计 | 第50页 |
| ·考勤管理模块设计 | 第50-51页 |
| ·季/年度考核管理模块设计 | 第51-52页 |
| ·绩效评估模块设计 | 第52-53页 |
| ·系统数据库结构设计 | 第53-61页 |
| ·数据库设计原则 | 第53-54页 |
| ·系统数据库设计 | 第54-60页 |
| ·部分数据库设计表 | 第60-61页 |
| 第五章 四川省电力公司甘孜公司绩效管理系统部分功能实现 | 第61-77页 |
| ·系统部分参数设置 | 第61页 |
| ·机构设置 | 第61-65页 |
| ·添加机构 | 第62-63页 |
| ·修改机构信息 | 第63-64页 |
| ·删除机构 | 第64页 |
| ·机构搜索 | 第64-65页 |
| ·角色管理 | 第65-68页 |
| ·添加新角色 | 第65-66页 |
| ·角色修改及权限分配 | 第66-67页 |
| ·查看属于角色的用户 | 第67-68页 |
| ·角色删除 | 第68页 |
| ·考勤管理 | 第68-72页 |
| ·考勤汇总 | 第68-69页 |
| ·考勤审批 | 第69-71页 |
| ·考勤日报 | 第71-72页 |
| ·系统测试 | 第72-77页 |
| ·界面测试 | 第73页 |
| ·功能测试 | 第73-74页 |
| ·需求测试 | 第74页 |
| ·性能测试 | 第74页 |
| ·系统测试结论 | 第74-77页 |
| 第六章 总结与展望 | 第77-78页 |
| 致谢 | 第78-79页 |
| 参考文献 | 第79-81页 |
| 附录 | 第81-85页 |