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包头钢铁学院教育成本探讨

第一篇 导言第1-8页
 1.1 问题的提出第7页
 1.2 研究思路及方法第7-8页
第二篇 高等教育成本的研究背景第8-14页
 2.1 中国高等教育成本管理的改革与进展第9-12页
 2.2 内蒙古地区高等教育成本管理的探索与现状第12-13页
 2.3 包头钢铁学院教育成本管理的环境与不足第13-14页
第三篇 高等教育成本的区域对比分析第14-31页
 3.1 分析基础:高等教育成本的界定与计算第15-19页
 3.2 分析比较:高等教育成本的问题与根源第19-31页
  3.2.1 包头钢铁学院教育成本存在的问题第19-26页
  3.2.2 包头钢铁学院教育成本问题的根源第26-31页
第四篇 高等教育成本管理的规划研究第31-44页
 4.1 提高成本管理意识,树立成本效益观念第31页
 4.2 改革财务管理体制,建立成本管理制度第31-33页
 4.3 加强成本决策,形成科学的决策机制第33-34页
 4.4 制定成本计划,发挥计划的指导作用第34-36页
 4.5 执行成本工作,挖掘成本管理潜力第36-41页
  4.5.1 多方筹集资金,进行多元化成本补偿第36-38页
  4.5.2 深化人事制度改革.提高人力资源利用率第38-39页
  4.5.3 加大资产管理力度,改进资产利用效果第39-40页
  4.5.4 优化资源配置结构,创造成本规模效益第40-41页
 4.6 健全成本控制体系,节约成本开支第41-44页
第五篇 结论第44-52页
  5.1 规模是影响高校发展的核心问题第44-45页
  5.2 教育成本的合理补偿是解决规模问题的重要途径第45-46页
  5.3 标准教育成本的确定为教育成本补偿提供依据第46-52页
   5.3.1 高校标准教育成本理论模式的形成第46-49页
   5.3.2 高等教育成本补偿标准的拓展应用第49-52页
参考资料第52-53页
后记第53-54页

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