中国税务人才资源开发研究
| 摘要 | 第1-3页 |
| ABSTRACT | 第3-6页 |
| 1 人才资源开发导论 | 第6-18页 |
| ·人才资源开发概述 | 第6-11页 |
| ·人才资源开发的涵义及其特征 | 第6-8页 |
| ·人才资源开发与人力资源开发的区别与联系 | 第8-10页 |
| ·人才资源开发的发展方向 | 第10-11页 |
| ·职业技能人才开发概要 | 第11-13页 |
| ·职业技能人才开发的涵义与主要内容 | 第11-12页 |
| ·职业技能人才开发的主要特点和程序 | 第12-13页 |
| ·税务技能人才开发简析 | 第13-18页 |
| ·税务技能人才开发的涵义 | 第14-15页 |
| ·税务技能人才开发的特点 | 第15-16页 |
| ·税务技能人才开发的方向 | 第16-18页 |
| 2 税务人才的规划 | 第18-27页 |
| ·税务人才资源的现状 | 第18-22页 |
| ·税务人才规划的目标 | 第22-23页 |
| ·税务人才规划的原则 | 第23-25页 |
| ·税务人才规划的指导思想 | 第25-27页 |
| 3 税务人才的培训 | 第27-40页 |
| ·税务人才培训面临的严峻挑战 | 第27-32页 |
| ·税务人才培训的原则与目标 | 第32-34页 |
| ·税务人才培训的着力点 | 第34-40页 |
| 4 税务人才的选用 | 第40-55页 |
| ·应对WTO和知识经济的严峻挑战 | 第40-43页 |
| ·税务人才的选用 | 第43-55页 |
| 5 税务人才的绩效评估 | 第55-71页 |
| ·税务人才绩效评估的目的 | 第55页 |
| ·税务人才绩效评估的原则 | 第55-56页 |
| ·税务人才绩效评估的内容 | 第56-66页 |
| ·税务人才绩效评估的方法 | 第66页 |
| ·税务人才的激励 | 第66-71页 |
| 结束语 | 第71-72页 |
| 参考文献 | 第72-73页 |
| 致谢 | 第73-74页 |
| 附件一: | 第74-77页 |
| 附件二: | 第77-79页 |
| 附件三: | 第79-82页 |
| 附件四: | 第82-83页 |
| 附件五: | 第83-84页 |
| 附件六: | 第84-85页 |
| 附件七: | 第85-86页 |
