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基于JSP技术的HRMS优化设计与实现

中文摘要第1-3页
Abstract第3-4页
目录第4-7页
第1章 绪论第7-11页
   ·研究的目的和意义第7-9页
   ·研究的内容和创新点第9-10页
   ·研究方法和主要内容第10页
   ·本章小结第10-11页
第2章 HRMS概述第11-19页
   ·HRMS的概念及发展历史第11-12页
   ·HRMS的系统构成第12页
   ·HRMS的功能及作用第12-16页
   ·HRMS的建设第16-18页
   ·本章小结第18-19页
第3章 开发技术阐述第19-28页
   ·JSP介绍第19-22页
   ·JSP对象第22页
   ·JavaBean第22页
   ·JDBC第22-24页
   ·MVC第24-25页
   ·Java Servlet第25-26页
   ·JSP建站模型第26-27页
   ·本章小结第27-28页
第4章 黑科技HRMS特征结构和对策分析第28-36页
   ·数据的动、静态结构分析及对策第28-30页
   ·数据项结构性重复分析及对策第30-32页
   ·指标的完整、简便、规范性分析及对策第32-33页
   ·HRMS需求分析第33-35页
   ·本章小结第35-36页
第5章 黑龙江科技学院HRMS的系统规划设计第36-47页
   ·HRMS系统结构图第36-37页
   ·机构编制管理子系统第37-38页
   ·人员信息管理子系统第38-40页
   ·人事档案管理子系统第40页
   ·考勤管理子系统第40-42页
   ·薪资福利管理子系统第42-43页
   ·社会保障管理子系统第43-44页
   ·招聘管理子系统第44-45页
   ·合同管理子系统第45-46页
   ·查询统计管理第46页
   ·本章小结第46-47页
第6章 黑龙江科技学院HRMS的设计与实现第47-57页
   ·系统结构第47-48页
     ·现阶段常用的结构体系第47-48页
     ·本系统的结构第48页
   ·系统总体设计第48-49页
   ·用户界面层实现第49页
   ·业务处理层实现第49-53页
     ·薪资福利管理系统中数据接口类定义第49-50页
     ·薪资福利管理系统中管理接口类定义第50-53页
   ·数据支持层实现第53-56页
   ·本章小结第56-57页
第7章 黑龙江科技学院HRMS的测试第57-59页
   ·测试环境第57页
   ·功能测试第57-58页
   ·本章小结第58-59页
第8章 结论第59-60页
参考文献第60-64页
致谢第64-65页

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