广东省公安机关绩效考核管理信息系统的分析与设计
| 摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-6页 |
| 目录 | 第6-8页 |
| 第一章 绪论 | 第8-12页 |
| ·研究背景和意义 | 第8-9页 |
| ·研究背景 | 第8页 |
| ·研究的意义 | 第8-9页 |
| ·国内外研究概况及发展趋势 | 第9-10页 |
| ·课题研究方法及内容 | 第10-12页 |
| ·课题研究方法 | 第10页 |
| ·课题研究内容 | 第10-12页 |
| 第二章 相关研究综述 | 第12-17页 |
| ·软件工程概述 | 第12-14页 |
| ·软件工程的定义 | 第12-13页 |
| ·软件工程基本原理 | 第13-14页 |
| ·信息系统概述 | 第14-17页 |
| ·信息系统简介 | 第14页 |
| ·开发方法 | 第14-16页 |
| ·数据库设计概要 | 第16-17页 |
| 第三章 系统需求分析 | 第17-64页 |
| ·业务部门及管理角色分析 | 第18-19页 |
| ·系统业务需求分析 | 第19-25页 |
| ·主要业务流程分析 | 第19-21页 |
| ·考核配置管理业务流程分析 | 第21-22页 |
| ·工作帐台管理业务流程分析 | 第22页 |
| ·考核管理业务流程分析 | 第22-23页 |
| ·考核结果公示业务流程分析 | 第23-24页 |
| ·结果复议业务流程分析 | 第24-25页 |
| ·系统功能需求分析 | 第25-37页 |
| ·考核配置管理 | 第27-29页 |
| ·考核管理 | 第29-32页 |
| ·考核结果公示 | 第32-33页 |
| ·结果复议 | 第33页 |
| ·工作台账管理 | 第33-36页 |
| ·系统管理 | 第36-37页 |
| ·数据需求分析 | 第37-38页 |
| ·绩效考核标准设置 | 第38-42页 |
| ·主要业务名词和术语定义 | 第39-41页 |
| ·考核指标格式 | 第41-42页 |
| ·考核指标及归类 | 第42-44页 |
| ·公共考核指标分析 | 第44-47页 |
| ·业务考核指标分析 | 第47-61页 |
| ·公共考核指标分析 | 第61-62页 |
| ·系统性能要求 | 第62-64页 |
| ·用户量、用户数据 | 第62页 |
| ·运行性能 | 第62页 |
| ·可维护范围 | 第62-63页 |
| ·异常处理要求 | 第63页 |
| ·安全要求 | 第63-64页 |
| 第四章 系统设计 | 第64-99页 |
| ·设计目标 | 第64-65页 |
| ·功能模块设计 | 第65-92页 |
| ·考核配置管理模块 | 第67-72页 |
| ·工作帐台管理模块 | 第72-78页 |
| ·考核管理模块 | 第78-83页 |
| ·考核结果公示模块 | 第83-85页 |
| ·结果复议模块 | 第85-88页 |
| ·系统管理模块 | 第88-92页 |
| ·界面设计 | 第92-95页 |
| ·数据库设计 | 第95-99页 |
| 第五章 总结与展望 | 第99-101页 |
| ·总结 | 第99页 |
| ·展望 | 第99-101页 |
| 参考文献 | 第101-102页 |
| 致谢 | 第102页 |
