| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-11页 |
| 1 绪论 | 第11-20页 |
| ·研究背景及意义 | 第11-13页 |
| ·研究背景 | 第11-12页 |
| ·研究意义 | 第12-13页 |
| ·国内外研究成果及现状 | 第13-18页 |
| ·国外研究成果及现状 | 第13-15页 |
| ·国内研究成果及现状 | 第15-18页 |
| ·研究方法及范围 | 第18-19页 |
| ·研究方法 | 第18-19页 |
| ·研究范围 | 第19页 |
| ·小结 | 第19-20页 |
| 2 企业绩效评价理论及方法概述 | 第20-27页 |
| ·企业绩效评价理论 | 第20-23页 |
| ·战略管理理论 | 第20-21页 |
| ·系统管理理论 | 第21页 |
| ·权变理论 | 第21页 |
| ·委托代理理论 | 第21-22页 |
| ·利益相关者理论 | 第22页 |
| ·激励理论 | 第22-23页 |
| ·企业绩效评价方法 | 第23-26页 |
| ·关键指标测评法 | 第23页 |
| ·经济增加值指标（EVA）分析 | 第23-24页 |
| ·财务指标分析法 | 第24-25页 |
| ·平衡计分卡 | 第25页 |
| ·传统企业绩效评价方法的缺陷 | 第25-26页 |
| ·小结 | 第26-27页 |
| 3 标准 DEA 方法及改进 | 第27-37页 |
| ·标准 DEA 方法 | 第27-31页 |
| ·CCR 模型 | 第28-29页 |
| ·BCC 模型 | 第29-30页 |
| ·其他基础方法简介 | 第30页 |
| ·传统 DEA 模型局限性 | 第30-31页 |
| ·GNCP模型 | 第31-33页 |
| ·GNCP模型诞生背景 | 第31页 |
| ·GNCP模型功能及意义 | 第31-32页 |
| ·GNCP模型既存问题 | 第32-33页 |
| ·MNCP 模型 | 第33-36页 |
| ·MNCP 模型诞生背景 | 第33页 |
| ·MNCP 方法 | 第33-34页 |
| ·改进的MNCP方法 | 第34-35页 |
| ·改进的 MNCP 方法与 GNCP 方法初步比较 | 第35-36页 |
| ·小结 | 第36-37页 |
| 4 实证分析 | 第37-51页 |
| ·评价指标体系构建 | 第37-41页 |
| ·采集数据 | 第41-44页 |
| ·样本数据选择 | 第41-43页 |
| ·样本数据来源 | 第43-44页 |
| ·实证分析 | 第44-47页 |
| ·GNCP 实证分析 | 第44-45页 |
| ·改进的MNCP实证分析 | 第45-47页 |
| ·实证结果解析 | 第47-50页 |
| ·差异性分析 | 第47-49页 |
| ·改进性分析 | 第49-50页 |
| ·小结 | 第50-51页 |
| 5 结论 | 第51-55页 |
| ·研究结论 | 第51页 |
| ·建议 | 第51-53页 |
| ·完善制度建设 | 第52-53页 |
| ·改进评价方法 | 第53页 |
| ·研究局限性 | 第53-55页 |
| 致谢 | 第55-56页 |
| 在读期间科研成果目录 | 第56-57页 |
| 附录 | 第57-60页 |
| 参考文献 | 第60-63页 |