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基于J2EE的人力资源市场信息系统的设计与实现

摘要第1-6页
ABSTRACT第6-10页
第一章 绪论第10-13页
   ·选题背景与依据第10页
   ·国内外研究现状及存在的问题第10-11页
     ·国外研究现状第10页
     ·国内研究现状第10-11页
   ·研究目的和意义第11-12页
     ·研究目的第11页
     ·研究意义第11-12页
   ·研究内容第12页
   ·论文组织结构第12-13页
第二章 系统需求分析第13-30页
   ·系统技术需求分析第13-18页
     ·系统架构分析第13-15页
     ·系统开发平台第15-17页
     ·数据库服务器第17-18页
   ·系统功能需求分析第18-29页
     ·职业介绍机构管理第19-21页
     ·职业介绍业务第21-25页
     ·招聘会管理第25-28页
     ·信息发布第28-29页
   ·本章小结第29-30页
第三章 人力资源市场信息系统设计第30-64页
   ·系统设计目标第30页
   ·系统设计原则第30-31页
   ·系统体系结构设计第31-33页
   ·系统各功能模块设计第33-56页
     ·职业介绍机构管理功能设计第34-38页
     ·职业介绍业务功能设计第38-47页
     ·招聘会管理第47-54页
     ·信息发布第54-56页
   ·系统数据库设计第56-63页
     ·数据存储设计第57页
     ·数据库表关系图第57-63页
   ·系统安全设计第63页
   ·本章小结第63-64页
第四章 系统实现与测试第64-93页
   ·系统实现与功能展示第64-87页
     ·系统登录页面第64-65页
     ·职业介绍机构管理第65-68页
     ·职业介绍业务第68-79页
     ·招聘会管理第79-83页
     ·信息发布第83-87页
   ·系统测试第87-92页
     ·测试步骤第87-88页
     ·测试类型第88-92页
     ·测试工具第92页
     ·测试结果与分析第92页
   ·本章小结第92-93页
第五章 总结与展望第93-94页
致谢第94-95页
参考文献第95-97页

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