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高等学校“自我发展、自我约束”机制的研究

0 前言第1-9页
1 建立高等学校“自我发展、自我约束”机制的必要性第9-14页
   ·我国高等教育管理体制的演变与发展第9-10页
   ·全球化--不可逆转的时代趋势第10-12页
     ·WTO给中国高等教育发展带来的新机遇第10页
     ·WTO给中国高等教育带来的挑战第10-12页
   ·建立“自我发展、自我约束”机制是高等学校自身发展要求第12-14页
2 发达国家高等学校办学模式探析第14-24页
   ·发达国家高等教育管理体制的三种模式第14-15页
   ·发达国家高等学校的运行机制第15页
   ·发达国家大学自治的历史渊源第15-18页
   ·发达国家政府影响高等学校自主办学的途径第18-23页
     ·法律监控第18-19页
     ·经济支持第19-20页
     ·中介缓冲第20-22页
     ·行政指导第22页
     ·计划手段第22-23页
   ·借鉴与启示第23-24页
3 高等学校“自我发展、自我约束”机制理论探析第24-29页
   ·高等学校“自我发展、自我约束”机制的内涵第24-26页
     ·高等学校“自我发展”的涵义第24-25页
     ·高等学校“自我约束”的涵义第25-26页
   ·高等学校“自我发展、自我约束”机制的基本特征第26-29页
     ·“自我发展、自我约束”机制的自主性第26页
     ·“自我发展、自我约束”机制的自助性第26页
     ·“自我发展、自我约束”机制的竞争性第26-27页
     ·“自我发展、自我约束”机制的开放性第27页
     ·“自我发展、自我约束”机制的效益性第27-29页
4 高等学校“自我发展、自我约束”机制的运行第29-37页
   ·“自我发展、自我约束”机制应遵循的原则第29-33页
     ·自主原则第30-31页
     ·自由原则第31-32页
     ·自律原则第32-33页
   ·高等学校“自我发展、自我约束”机制的有效运行第33-37页
     ·理顺高等学校、政府、社会三者关系,建立良好的外部环境第33-35页
     ·深化高等学校内部管理改革,实现良性快速发展第35-37页
参考文献第37-40页
致谢第40-42页

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