湖南省创业板上市公司股权激励效果的实证分析
| 摘要 | 第3-4页 |
| Abstract | 第4页 |
| 1. 绪论 | 第8-15页 |
| 1.1 研究的背景与意义 | 第8-10页 |
| 1.1.1 研究的背景 | 第8-9页 |
| 1.1.2 研究的意义 | 第9-10页 |
| 1.2 文献综述 | 第10-14页 |
| 1.2.1 国外研究现状 | 第10-12页 |
| 1.2.2 国内研究现状 | 第12-14页 |
| 1.2.3 文献综述 | 第14页 |
| 1.3 本文设想及可能的创新点 | 第14-15页 |
| 2. 股权激励的理论分析 | 第15-22页 |
| 2.1 股权激励的概念界定 | 第15页 |
| 2.2 股权激励的理论基础 | 第15-18页 |
| 2.2.1 委托代理理论 | 第15-17页 |
| 2.2.2 激励理论 | 第17-18页 |
| 2.2.3 人力资本理论 | 第18页 |
| 2.2.4 剩余索取权理论 | 第18页 |
| 2.2.5 生产要素报酬理论 | 第18页 |
| 2.3 股权激励的构成要素 | 第18-22页 |
| 2.3.1 激励对象 | 第19页 |
| 2.3.2 激励方式 | 第19-20页 |
| 2.3.3 激励数量 | 第20-21页 |
| 2.3.4 行权条件 | 第21页 |
| 2.3.5 行权价格 | 第21-22页 |
| 2.3.6 行权时间 | 第22页 |
| 2.3.7 股票来源 | 第22页 |
| 3. 湖南省创业板上市公司股权激励的现状分析 | 第22-33页 |
| 3.1 湖南省创业板上市公司的特点 | 第22-23页 |
| 3.2 湖南省创业板上市公司股权激励的概况 | 第23-26页 |
| 3.2.1 行业分布 | 第24-25页 |
| 3.2.2 企业产权性质 | 第25页 |
| 3.2.3 实施年份及数量 | 第25-26页 |
| 3.3 湖南省创业板上市公司股权激励方案要素分析 | 第26-32页 |
| 3.3.1 激励对象 | 第26-27页 |
| 3.3.2 激励模式 | 第27-28页 |
| 3.3.3 激励数量 | 第28-29页 |
| 3.3.4 股票来源 | 第29页 |
| 3.3.5 行权时间 | 第29-30页 |
| 3.3.6 行权条件 | 第30-32页 |
| 3.4 湖南省创业板上市公司实施股权激励的特点 | 第32-33页 |
| 4. 湖南省创业板上市公司股权激励效果的实证分析 | 第33-43页 |
| 4.1 股权激励强度的测算 | 第33-35页 |
| 4.1.1 股权激励强度 | 第33-34页 |
| 4.1.2 样本公司选取 | 第34-35页 |
| 4.1.3 股权激励强度测算 | 第35页 |
| 4.2 股权激励的实施与公司绩效关系的实证分析 | 第35-43页 |
| 4.2.1 衡量公司业绩的相关指标 | 第35-36页 |
| 4.2.2 影响股权激励效果的要素 | 第36-38页 |
| 4.2.3 模型假设与构建 | 第38-40页 |
| 4.2.4 描述性统计分析 | 第40-41页 |
| 4.2.5 相关性检验 | 第41页 |
| 4.2.6 实证结果及分析 | 第41-43页 |
| 5. 完善湖南省创业板上市公司股权激励的建议 | 第43-48页 |
| 5.1 拓宽股权激励的实施范围 | 第43-44页 |
| 5.2 提升股权激励的实施强度 | 第44页 |
| 5.3 正确选择股权激励的实施时机 | 第44-45页 |
| 5.4 明确实施股权激励的目标导向 | 第45-46页 |
| 5.5 优化实施股权激励的治理环境 | 第46-48页 |
| 6. 结论 | 第48-50页 |
| 6.1 结论与展望 | 第48-50页 |
| 参考文献 | 第50-52页 |
| 致谢 | 第52-53页 |
