摘要 | 第5-6页 |
Abstract | 第6页 |
第1章 绪论 | 第9-17页 |
1.1 研究背景 | 第9-10页 |
1.2 国内外研究现状 | 第10-14页 |
1.2.1 机务人员不安全行为干预措施的研究现状 | 第10-13页 |
1.2.2 不安全行为演化的机制与干预研究 | 第13-14页 |
1.3 研究内容 | 第14-15页 |
1.4 创新点和技术路线 | 第15-17页 |
1.4.1 论文的创新点 | 第15-16页 |
1.4.2 技术路线 | 第16-17页 |
第2章 机务人员不安全行为的形成及影响因素分析 | 第17-24页 |
2.1 机务人员不安全行为的形成 | 第17-18页 |
2.1.1 不安全行为的概念 | 第17页 |
2.1.2 机务人员不安全行为的形成过程 | 第17-18页 |
2.2 机务人员不安全行为的影响因素 | 第18-22页 |
2.2.1 影响人的不安全行为的内部因素 | 第18-20页 |
2.2.2 影响人的不安全行为的外部因素 | 第20-22页 |
2.3 机务人员不安全行为的形成及干预作用 | 第22-24页 |
第3章 机务人员不安全行为干预SD模型的构建 | 第24-45页 |
3.1 系统动力学研究机务人员不安全行为的适用性分析 | 第24页 |
3.2 机务人员不安全行为干预的系统分析和因果关系分析 | 第24-29页 |
3.2.1 风险感知阶段的系统和因果关系分析 | 第24-26页 |
3.2.2 不安全行为态度阶段的系统和因果关系分析 | 第26-27页 |
3.2.3 不安全行为意向阶段的系统和因果关系分析 | 第27页 |
3.2.4 不安全行为实施和行为结果阶段的系统分析及因果关系 | 第27-29页 |
3.3 机务人员不安全行为的干预措施分析 | 第29-37页 |
3.3.1 对机务人员心理健康的干预 | 第29-30页 |
3.3.2 对机务人员生理健康的干预 | 第30-31页 |
3.3.3 对机务人员安全价值观的干预 | 第31-33页 |
3.3.4 对机务人员业务技能素质的干预 | 第33-35页 |
3.3.5 对安全管理的干预 | 第35-36页 |
3.3.6 对机务人员作业环境的干预 | 第36-37页 |
3.3.7 对机务人员不安全行为的直接干预 | 第37页 |
3.4 机务人员不安全行为干预因果关系图 | 第37-45页 |
3.4.1 机务人员不安全行为干预系统流图 | 第39-41页 |
3.4.2 模型的量化及模型方程的确定 | 第41-45页 |
第4章 机务人员不安全行为干预措施的仿真分析 | 第45-60页 |
4.1 模型参数及初始仿真条件的确定 | 第45-48页 |
4.1.1 S省分公司维修部简介 | 第45页 |
4.1.2 模型参数及初始化条件 | 第45-46页 |
4.1.3 模型检验 | 第46-48页 |
4.2 干预措施的分析和政策调节变量的设定 | 第48-60页 |
4.2.1 不安全行为的干预措施分析 | 第48页 |
4.2.2 政策调节变量选取和模拟仿真分析 | 第48-60页 |
第5章 研究结论与展望 | 第60-62页 |
5.1 研究结论 | 第60页 |
5.2 研究展望 | 第60-62页 |
参考文献 | 第62-68页 |
致谢 | 第68-69页 |
作者简介 | 第69页 |