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珠海市残疾人就业问题研究

摘要第1-5页
Abstract第5-9页
第1章 绪论第9-15页
   ·选题背景及意义第9-11页
   ·文献综述第11-13页
   ·研究内容和方法第13-15页
第2章 残疾人就业概念及理论阐述第15-22页
   ·残疾人的概念第15-18页
     ·残疾人的含义第15-16页
     ·残疾人的分类第16-17页
     ·残疾的等级第17-18页
   ·残疾人就业的概念界定第18-19页
     ·残疾人就业及就业保障金第18页
     ·残疾人就业的社会政策第18-19页
   ·残疾人就业的理论阐述第19-22页
     ·社会支持理论第19-20页
     ·市场失灵理论第20-22页
第3章 珠海市残疾人就业现状分析第22-30页
   ·珠海市残疾人现状第22-24页
   ·珠海市残疾人就业人口构成第24-27页
   ·珠海市残疾人就业的相关政策第27-28页
   ·珠海市残疾人就业存在的问题第28-30页
第4章 影响珠海市残疾人就业的因素第30-34页
   ·残疾人文化教育素质偏低第30-31页
   ·残疾人身体素质影响就业第31页
   ·残疾人心理素质影响就业第31页
   ·传统社会观念的排斥第31-32页
   ·社会扶持力度不够第32-34页
第5章 现实条件下促进残疾人就业的策略选择第34-43页
   ·营造良好的社会环境第34-37页
     ·强化全社会的支持第34-35页
     ·加强部门间的配合第35页
     ·实施优惠政策第35-37页
   ·改善残疾人就业模式第37-40页
     ·促进残疾人按比例就业第37-38页
     ·建立残疾人就业实训基地第38-39页
     ·扶助残疾人创办企业第39-40页
   ·提高残疾人就业素质第40-43页
     ·增强残疾人的创业就业意识第40页
     ·开发残疾人人力资本第40-43页
主要参考文献第43-45页
致谢第45页

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