论新时期经济犯罪侦查警察的素质建设--以A市为例

摘要	第1-4页
Abstract	第4-8页
第1章 引言	第8-10页
第2章 经侦警察素质建设概述	第10-17页
·经侦警察素质的涵义和基本要求	第10-12页
·经侦警察素质的涵义	第10-11页
·经侦警察素质的基本要求	第11-12页
·经侦警察素质建设的相关理论	第12-15页
·马克思主义的人本理论与人的素质发展	第12-13页
·组织行为学的需要激励理论	第13-14页
·德才素质统一原理	第14页
·学习型组织理论	第14-15页
·新形势下经侦警察素质建设面临的挑战	第15-17页
·体制转轨与社会转型的挑战	第15-16页
·信息社会与知识经济时代带来的挑战	第16-17页
第3章 国外经侦警察队伍素质建设的经验借鉴	第17-21页
·以高素质著称的日本经侦警察队伍	第17页
·注重培训与公共服务质量的英国经侦警察	第17-18页
·美国遏制经侦警察腐化的全面监督政策	第18-19页
·国外经侦队伍素质建设的启示	第19-21页
第4章 我国经侦警察素质建设的现状分析	第21-31页
·当前我国经侦警察素质表现的基本概况	第21-25页
·我国经侦警察素质现状的成因	第25-27页
·改善经侦警察素质现状需要注意的几个方面	第27-31页
·正确认识经侦警察个体素质与组织素质的关系	第27-28页
·全面理解经侦警察素质与公安管理的内在联系	第28-29页
·走出孤立看待提高经侦警察素质的误区	第29-31页
第5章 完善我国经侦警察素质建设的对策探讨	第31-48页
·通过管理机制创新完善经侦警察素质建设	第31-32页
·倡导以人为本的管理理念	第31页
·改革“条块分割”的经侦警察管理体制	第31-32页
·实现由传统管理模式到现代管理模式的转变	第32页
·建立新型的经侦警察考核激励机制	第32-36页
·科学分析经侦警察的需求状况	第33-34页
·以目标管理为基础，制定合理的考核评价指标	第34-35页
·建立完善的考核激励机制	第35-36页
·规范和完善教育培训制度	第36-39页
·加强职业道德教育，提高经侦警察的道德素质	第36-37页
·改革和完善培训制度，推进经侦警察职业化建设	第37-38页
·倡导自主学习、终生学习，创建学习型经侦警察队伍	第38-39页
·建立健全经侦警察保障体系	第39-43页
·健全经侦警察队伍的物质保障体系	第39-41页
·建立人民警察生命安全保障体系	第41-42页
·坚持依法、科学用警，为办案警察“减负”	第42-43页
·构建和塑造先进的经侦警察文化	第43-48页
·深刻理解经侦警察文化内涵，树立文化强警的观念	第43-44页
·构建先进的经侦警察文化，全方位提高经侦警察素质	第44-45页
·不断加强经侦警察队伍的文明形象建设	第45-46页
·积极探索经侦警察文化建设的新思路	第46-48页
结论	第48-49页
参考文献	第49-52页
致谢	第52页